
ΕΛΑΪΣ-Unilever Hellas : Διάκριση για το εργασιακό περιβάλλον
Η ΕΛΑΪΣ-Unilever Hellas κατέκτησε φέτος την 1η θέση στο διαγωνισμό Best Workplaces 2013 ως το Νο1 Εργασιακό περιβάλλον στην Ελλάδα, μεταξύ των επιχειρήσεων με περισσότερους από 250 εργαζόμενους. Οι 800 εργαζόμενοι της ΕΛΑΪΣ-Unilever Hellas ανέδειξαν την εταιρία τους ως το καλύτερο εργασιακό περιβάλλον στην Ελλάδα, μία διάκριση με ξεχωριστή αξία τη φετινή χρονιά, δεδομένης της […]
Η ΕΛΑΪΣ-Unilever Hellas κατέκτησε φέτος την 1η θέση στο διαγωνισμό Best Workplaces 2013 ως το Νο1 Εργασιακό περιβάλλον στην Ελλάδα, μεταξύ των επιχειρήσεων με περισσότερους από 250 εργαζόμενους.
Οι 800 εργαζόμενοι της ΕΛΑΪΣ-Unilever Hellas ανέδειξαν την εταιρία τους ως το καλύτερο εργασιακό περιβάλλον στην Ελλάδα, μία διάκριση με ξεχωριστή αξία τη φετινή χρονιά, δεδομένης της δύσκολης οικονομικής συγκυρίας, καθώς επιβεβαιώνει την καθημερινή επένδυση της εταιρίας στους ανθρώπους και τις αξίες της.
Η διάκριση αυτή αποτελεί ταυτόχρονα και το πιο θετικό αποτύπωμα της επιχειρηματικής πορείας της ΕΛΑΪΣ-Unilever στη χώρα μας, η οποία συνεχίζει με κινητήριο δύναμη την αφοσίωση των εργαζομένων της να επενδύει στην Ελλάδα – πάνω από 250 εκ. ευρώ την τελευταία 4ετία- διατηρώντας 3 εργοστάσια και 2 κέντρα αποθήκευσης και διανομής.
Ο Πρόεδρος της ΕΛΑΪΣ-Unilever Hellas κ. Σπύρος Δεσύλλας ανέφερε σχετικά:
“Μια τέτοια διάκριση όπως η 1η θέση στο εργασιακό περιβάλλον, σε ένα τόσο σημαντικό θεσμό όπως τα Best Workplaces, αποτελεί καθρέφτη της δέσμευσης και της αφοσίωσης κάθε εργαζόμενου της ΕΛΑΪΣ – Unilever Hellas.
Η σιγουριά που αισθάνεται κάθε εργαζόμενος και η πίστη στην εταιρία μας μετατρέπεται την ίδια στιγμή σε σιγουριά και πεποίθηση της ίδιας της εταιρίας να διεκδικήσει διαχρονικά μια στέρεη θέση στην ανάπτυξη της χώρας μας”.
Η ΕΛΑΪΣ-Unilever Hellas αναπτύσσει και εφαρμόζει για τους εργαζομένους της πρωτοποριακά προγράμματα που προάγουν την υγεία, την προσωπική ανάπτυξη, την επιβράβευση, τη διαφορετικότητα, τον εθελοντισμό, καθώς και την ισορροπία ανάμεσα στην επαγγελματική και προσωπική ζωή. Τέτοια είναι το πρόγραμμα τηλεργασίας Agile Working, η αυξημένη άδεια μητρότητας, το πρόγραμμα διαφορετικότητας Diversity & Inclusion, το πρόγραμμα προαγωγής υγείας Lamplighter, η ενεργή εθελοντική συμμετοχή των εργαζομένων σε προγράμματα Εταιρικής Κοινωνικής Ευθύνης κ.ά.
Newsroom ΑΛΤΕΡ ΕΓΚΟ
- Έρχονται «ραβασάκια» για τα ανασφάλιστα οχήματα – Πρόστιμα έως 1.000 ευρώ
- Ισραηλινό πλήγμα σε ξενοδοχείο στη Βηρυτό – «Συμβάντα» σε δυο πλοία κοντά σε ΗΑΕ και Ομάν
- Συνταγή: Νηστίσιμο κέικ με κακάο και πορτοκάλι
- Φάρμακα παχυσαρκίας και μετά το πρόγραμμα του Ταμείου Ανάκαμψης
- Το Ισραήλ βομβάρδισε ξενοδοχείο σε προάστιο της Βηρυτού
- Νεκρή 11χρονη από θραύσματα στο Κουβέιτ
- Οι τροφές που κάνουν καλό στη μνήμη
- Καιρός: Μικρή πτώση της θερμοκρασίας την Τετάρτη – Πρόγνωση ανά περιοχή
Ακολουθήστε το in.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις






![Άκρως Ζωδιακό: Τα Do’s και Don’ts στα ζώδια σήμερα [Τετάρτη 04.03.2026]](https://www.in.gr/wp-content/uploads/2026/03/elen-laureano-aG4jfiaRm7E-unsplash-1-315x220.jpg)


























































Αριθμός Πιστοποίησης Μ.Η.Τ.232442