Coca-Cola 3Ε : Απολογισμό Εταιρικής Υπευθυνότητας

Η Coca-Cola Τρία Έψιλον προχώρησε στην έκδοση του 6ου κατά σειρά Εταιρικού Απολογισμού Υπευθυνότητας. Για πρώτη φορά ο Απολογισμός ακολουθεί σε  επίπεδο «Α» τις διεθνείς οδηγίες GRI και πιστοποιείται από τον ίδιο τον διεθνή οργανισμό GRI, που εδρεύει στο Amsterdam.

Στον Απολογισμό Eταιρικής Υπευθυνότητας 2009, παρουσιάζονται τεκμηριωμένα 166 ποσοτικοί δείκτες αποτελεσμάτων και 32 ποσοτικοί στόχοι για το 2010. Αναφορικά με τις δράσεις της εταιρείας, παρουσιάζεται η πρόοδος, τα αποτελέσματα και οι στόχοι στο πλαίσιο των πέντε  βασικών αξόνων Εταιρικής Υπευθυνότητας: τη συστηματική Διοίκηση σε θέμα Διαφάνειας και Εταιρικής Υπευθυνότητας, τη μέριμνα για τους Εργαζόμενους, τη συνεισφορά στην ανάπτυξη και υπεύθυνη λειτουργία της Αγοράς, την προστασία του Περιβάλλοντος και τη στήριξη των Κοινωνιών στις οποίες δραστηριοποιείται η εταιρία.

Ενδεικτικά της συνολικής δράσης της Coca-Cola Τρία Έψιλον για το 2009 είναι τα ακόλουθα αποτελέσματα:

Μείωση κατά 0,7% του δείκτη κατανάλωσης νερού, κατά 4,8% του δείκτη κατανάλωσης ενέργειας και κατά 29,1% τoυ δείκτη στερεών αποβλήτων (ανά μονάδα προϊόντος, σε σχέση με το 2008).

Αύξηση κατά 1,5% της αναλογία στερεών αποβλήτων που ανακυκλώνει η εταιρία και μείωση κατά 2.061 τόνους των στερεών απορριμμάτων που οδηγούνται προς απόρριψη.

Συλλογή περίπου 290.000 λίτρων νερού από όμβρια ύδατα σε τρία νησιά των Κυκλάδων, καλύπτοντας τις ανάγκες 500 κατοίκων των νησιών.

1η θέση στο διαγωνισμό για το Καλύτερο Εργασιακό Περιβάλλον στην Ελλάδα και 18η θέση -ανάμεσα σε 1.350 εταιρίες- και το ειδικό βραβείο Υπερηφάνειας στον αντίστοιχο ευρωπαϊκό διαγωνισμό. 

Διατήρηση της αναλογίας γυναικών στην ομάδα Ανώτερης Διοίκησης πάνω από 30% και αναλογία γυναικών Διευθυντών 1ης Βαθμίδας πάνω από 23%.

Αύξηση της αναλογίας τοπικών χορηγιών στο σύνολο σε 55%.

Συμβολή στην αντιμετώπιση πάνω από 15.000 ιατρικών περιστατικών και διανομή πάνω από 260.000 ενημερωτικών εντύπων σε 27 ακριτικά νησιά.

Αξιοποίηση επαρχιακών προμηθευτών για το 42,6% των προμηθειών της εταιρίας, κάτι ιδιαίτερα σημαντικό στη δύσκολη οικονομικά εποχή που περνάει η χώρα μας.
 
Την υλοποίηση των κειμένων και στοιχείων του Απολογισμού υλοποίησε για 3η συνεχή χρονιά η εταιρία Stream Management.

   Κυριότερα σημεία Απολογισμού Εταιρικής Υπευθυνότητας 2009

ΔΙΟΙΚΗΣΗ:
o Εντάξαμε την Κοινωνική Υπευθυνότητα ως παράγοντα της Ανασκόπησης Απόδοσης των μελών της Ανώτερης Διοίκησης.
o Όλοι οι εργαζόμενοι μας υπόκεινται στον Κώδικα Επαγγελματικής Δεοντολογίας.
o Ανανεώθηκαν οι πιστοποιήσεις κατά ISO9001, ISO14001, OHSAS18001, ΙSO22000 και HACCP για όλες τις Μονάδες μας.
o Αυξήσαμε κατά 32% τον αριθμό των ποσοτικών δεικτών γενικά και 22% τον αριθμό των δεικτών GRI, στους οποίους γίνεται πλήρης αναφορά στον Απολογισμό Εταιρικής Υπευθυνότητας.

ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ
o Ευαισθητοποιήσαμε πάνω από 1 εκατ. Έλληνες, στο θέμα της προστασίας του νερού.
o Mειώσαμε κατά 0,7% το δείκτη κατανάλωσης νερού ανά μονάδα προϊόντος, σε σχέση με το 2008.
o Μειώσαμε  κατά  4,8% το δείκτη κατανάλωσης ενέργειας ανά μονάδα προϊόντος, σε σχέση με το 2008.
o Διατηρήσαμε στο 30% την αναλογία φυσικού αερίου για παραγωγή ενέργειας στις Μονάδες μας.
o Εγκαταστήσαμε 2.700 ψυγεία τύπου EMS (χαμηλής κατανάλωσης ενέργειας), σε σημεία πώλησης.
o Μειώσαμε κατά 29,1% τo δείκτη στερεών αποβλήτων ανά μονάδα προϊόντος, σε σχέση με το 2008.
o Εξοικονομήσαμε 812 τόνους ρητίνης, από τη μείωση βάρους των συσκευασιών μας.
o Αυξήσαμε κατά 1,5% την αναλογία στερεών αποβλήτων που ανακυκλώνουμε, σε σχέση με το 2008.
o Μειώσαμε κατά 2.061 τόνους τα στερεά απορρίμματα προς απόρριψη, σε σχέση με το 2008.
o Αυξήσαμε κατά 5,2% το ποσοστό ψυγείων με φιλικότερα για τη στοιβάδα του ‘Οζοντος υλικά.
o Συλλέξαμε περίπου 290.000 λίτρα νερού από όμβρια ύδατα, καλύπτοντας τις ανάγκες 500 κατοίκων τριών νησιών των Κυκλάδων.

 
ΚΟΙΝΩΝΙΑ
o Αυξήσαμε την αναλογία τοπικών χορηγιών στο σύνολο σε 55%.
o Συμβάλλαμε στην αντιμετώπιση πάνω από 15.000 ιατρικών περιστατικών και διανείμαμε πάνω από 260.000 ενημερωτικά έντυπα, σε 27 ακριτικά νησιά, με το πρόγραμμα ‘Ιατρική Απόβαση στα Ελληνικά Νησιά’.
o Συμβάλλαμε στην εκπαίδευση πάνω από 15.000 μαθητών και 800 δασκάλων στη σωστή διατροφή και άσκηση, με το πρόγραμμα ‘Μέτρο- Ποικιλία – Ισορροπία’.
o Αυξήσαμε κατά 74% (σε 228) τους εργαζομένους μας που έχουν εθελοντική δράση, που αντιστοιχούν σε πάνω από 9% του συνόλου των εργαζομένων.
o Συλλέξαμε 120 φιάλες αίμα από αιμοδοσία.
o Δώσαμε σε 25 φοιτητές τη δυνατότητα να κάνουν την πρακτική τους.
o Μας επισκέφτηκαν 3.877 μαθητές από 84 σχολεία.

ΑΓΟΡΑ
o Πετύχαμε όλοι οι κύριοι προμηθευτές μας να έχουν υπογράψει τις Κατευθυντήριες Αρχές της Εταιρίας.
o Επαναπιστοποιήσαμε όλες τις Μονάδες παραγωγής μας, κατά ISO 9001.
o Αναγράφουμε αναλυτικά διατροφικά στοιχεία, στις συσκευασίες όλων των προϊόντων μας.
o 100% των καταναλωτών μας, δηλώνουν ικανοποιημένοι από τον τρόπο που απαντάμε στις κλήσεις τους.
o Xρησιμοποιήσαμε επαρχιακούς προμηθευτές για το 42,6% των προμηθειών μας.
o Eνημερώσαμε πάνω από 122.000 πολίτες για την αξία της υγιεινής διατροφής.
o Δεν δεχτήκαμε κανένα πρόστιμο για κανονιστικό ή ρυθμιστικό θέμα.

XΩΡΟΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
o Πετύχαμε την 1η θέση στον διαγωνισμό για το Καλύτερο Εργασιακό Περιβάλλον στην Ελλάδα.
o Πετύχαμε τον στόχο για μηδέν θανατηφόρα ατυχήματα, για 6ο  συνεχή χρόνο.
o Μειώσαμε κατά 28% τα εργατικά ατυχήματα, σε σχέση με το 2008.
o Καλύψαμε κατά 75% εσωτερικά τις νέες θέσεις εργασίας.
o Xρησιμοποιήσαμε την Κοινωνική Υπευθυνότητα ως παράγοντα αξιολόγησης στην ετήσια διαδικασία αξιολόγησης και στοχοποίησης όλων των Διευθυντών.
o Αυξήσαμε κατά  78% το μέσο χρόνο εκπαίδευσης εργαζομένων.
o Διατηρήσαμε αναλογία γυναικών στην ομάδα Ανώτερης Διοίκησης, πάνω από 30%.
o Διατηρήσαμε αναλογία γυναικών Διευθυντών 1ης Βαθμίδας, πάνω από 23%.

Newsroom ΑΛΤΕΡ ΕΓΚΟ