Την αναθεώρηση της στρατηγικής για την απασχόληση εξέτασαν οι υπουργοί Εργασίας της ΕΕ
Την αναθεώρηση της Ευρωπαϊκής Στρατηγικής για την Απασχόληση (ΕΣΑ), που θα ισχύσει την επόμενη τριετία στην ΕΕ και η οποία θα διαμορφωθεί κατά τη διάρκεια της ελληνικής προεδρίας, εξέτασαν την Παρασκευή στο Ναύπλιο οι Ευρωπαίοι υπουργοί Εργασίας.
Την αναθεώρηση, απλοποίηση και ανάπτυξη της Ευρωπαϊκής Στρατηγικής για την Απασχόληση (ΕΣΑ), που θα ισχύσει την επόμενη τριετία στην ΕΕ και η οποία θα διαμορφωθεί κατά τη διάρκεια της ελληνικής προεδρίας στην Εαρινή Σύνοδο Κορυφής (21 Μαρτίου), εξέτασαν την Παρασκευή οι υπουργοί Εργασίας και η επίτροπος Κοινωνικών Υποθέσεων Αννα Διμαντοπούλου στην άτυπη Σύνοδο του Ναυπλίου.
Σχετικά με την ΕΣΑ, η ελληνική προεδρία επιχειρεί να εστιάσει τη συζήτηση λαμβάνοντας υπόψη τους εξής παράγοντες:
* Ανάγκη για πιο απλές και αποδοτικές κατευθυντήριες γραμμές, στη βάση των συμπερασμάτων της Βαρκελώνης, με συντονισμό των πολιτικών της ΕΕ.
* Αξιολόγηση της ΕΣΑ και συμβολή στη δημιουργία θέσεων εργασίας.
* Επικείμενη διεύρυνση της ΕΕ.
* Τρέχουσες οικονομικές (ύφεση) και διεθνείς (πόλεμος στο Ιράκ) εξελίξεις.
* Ανάγκη για νέα πιο φιλόδοξη ΕΣΑ, μια πολιτική ικανή να ανταποκριθεί σε ταχύτατες οικονομικές αλλαγές, το δημογραφικό και τη διεύρυνση.
Οι προτεραιότητες της ελληνικής προεδρίας, όπως άλλωστε συζητήθηκαν και χθες με τους κοινωνικούς εταίρους, αφορούν σε τρεις ομάδες στόχων:
Α) Πλήρης απασχόληση (περισσότερες θέσεις εργασίας).
Β) Ποιότητα και παραγωγικότητα.
Γ) Αγορές εργασίας που προάγουν την κοινωνική ένταξη και ενσωμάτωση.
Ο υπουργός Εργασίας Δημήτρης Ρέππας κατά την ομιλία του, πρότεινε «να αντιμετωπίζεται η απασχόληση σαν ακρογωνιαίος λίθος του ευρύτερου στοιχήματος της ανταγωνιστικότητας και της ευημερίας στην ΕΕ». Ζήτησε επίσης να αναλάβουν οι κοινωνικοί εταίροι «ουσιαστικότερη εμπλοκή στο σχεδιασμό και στη διαδικασία υλοποίησης» της νέας ΕΣΑ.
Ο κ. Ρέππας συνδύασε την κατεύθυνση αυτή με τη θέση «ενίσχυση του επιχειρηματικού πνεύματος και ανάπτυξη νοοτροπιών και στάσεων που θα είναι φιλικές προς το επιχειρείν», ενώ αναφέρθηκε ακόμη στην ενσωμάτωση των μεταναστών, την προσέλκυση γυναικών στην εργασία, αλλά και στη «διαθεσιμότητα ευκαιριών απασχόλησης για άτομα ώριμης ηλικίας», θέση που πιθανά συνδυάζεται με την πολιτική της «ενεργούς γήρανσης».
Η κ. Διαμαντοπούλου σημείωσε ότι για να επιτευχθούν οι στόχοι της Λισαβόνας απαιτείται να δημιουργηθούν 15 εκατ. νέες θέσεις εργασίας μέχρι το 2010 και ζήτησε «σαφέστερη έμφαση στα αποτελέσματα, ενοποίηση και εξορθολογισμό των εργαλείων, ώστε να αποφεύγεται η γραφειοκρατία και να εξασφαλίζεται καλύτερη διακυβέρνηση και πλήρης συμμετοχή όλων των παραγόντων».
![Άκρως Ζωδιακό: Τα Do’s και Don’ts στα ζώδια σήμερα [Πέμπτη 29.01.2026]](https://www.in.gr/wp-content/uploads/2026/01/marek-piwnicki-L3Yg5RtS_JA-unsplash-1-315x220.jpg)
Αριθμός Πιστοποίησης Μ.Η.Τ.232442