Νέα στρατηγική για την απασχόληση από την Ευρωπαϊκή Επιτροπή
Έχοντας ως στόχο την προώθηση της ποιότητας και της παραγωγικότητας στην εργασία, η Κομισιόν ενέκρινε την Τρίτη, με πρωτοβουλία της αρμόδιας επιτρόπου Αννας Διαμαντοπούλου, τους βασικούς άξονες μιας νέας ευρωπαϊκής στρατηγικής για την απασχόληση.
Έχοντας ως στόχο την προώθηση της ποιότητας και της παραγωγικότητας στην εργασία, η Κομισιόν ενέκρινε την Τρίτη, με πρωτοβουλία της αρμόδιας επιτρόπου Αννας Διαμαντοπούλου, τους βασικούς άξονες μιας νέας πιο λειτουργικής ευρωπαϊκής στρατηγικής για την απασχόληση.
Το έγγραφο της Επιτροπής, που θα υποβληθεί στο Εαρινό Συμβούλιο Κορυφής (21 Μαρτίου), προτείνει τρεις βασικούς στόχους για τη στρατηγική απασχόλησης σύμφωνα με τις αποφάσεις της Συνόδου Κορυφής της Λισαβόνας: Την πλήρη απασχόληση, την προώθηση της ποιότητας και της παραγωγικότητας στην εργασία (καλύτερες θέσεις εργασίας) και την ενίσχυση της συνοχής καθώς και μιας αγοράς εργασίας χωρίς αποκλεισμούς.
Η Επιτροπή υποστηρίζει ότι στις ειδικές προτεραιότητες που θα πρέπει να υποστηριχθούν, όπου είναι δυνατόν με ποσοτικοποιημένους στόχους, θα πρέπει να περιλαμβάνονται, μεταξύ άλλων, η επανένταξη των γυναικών στην εργασία, η παροχή βοήθειας στους εργαζόμενους μεγαλύτερης ηλικίας για την παράταση της παραμονής τους στην εργασία και την ανταμοιβή της εργασίας.
Η Επιτροπή προτείνει επίσης την καλύτερη διαχείριση της στρατηγικής, ιδίως μέσω της αύξησης της εμπλοκής των κοινωνικών εταίρων και της κοινωνίας των πολιτών και της εναρμόνισης της στρατηγικής με τις άλλες διαδικασίες της πολιτικής συντονισμού της ΕΕ, όπως είναι οι γενικοί προσανατολισμοί της οικονομικής πολιτικής.
Η Κομισιόν, ανταποκρινόμενη στα αιτήματα της Συνόδου Κορυφής της Βαρκελώνης για πιο απλές και πιο αποδοτικές κατευθυντήριες γραμμές και σύμφωνα με την ανάγκη για εναρμόνιση των διαφόρων διαδικασιών συντονισμού της πολιτικής της ΕΕ, προτείνει οι κατευθυντήριες γραμμές να καθοριστούν με χρονικό ορίζοντα το 2010 και να παραμείνουν σταθερές έως ότου πραγματοποιηθεί η μεσοπρόθεσμη αναθεώρηση το 2006.
Ειδικότερα, σύμφωνα με την Επιτροπή, έμφαση θα πρέπει να δοθεί στην παροχή βοήθειας στους ανέργους για την εξεύρεση θέσης εργασίας και την ανταμοιβή της εργασίας, στην ανάπτυξη του επιχειρηματικού πνεύματος για τη δημιουργία περισσότερων και καλύτερων θέσεων εργασίας και στην καταπολέμηση της λαθραίας εργασίας. Επίσης, θα προωθηθεί η παράταση του επαγγελματικού βίου, η ρύθμιση της μετανάστευσης, η ικανότητα προσαρμογής στην αγορά εργασίας και η επένδυση στο ανθρώπινο κεφάλαιο και τη δια βίου μάθηση.
Τέλος, ειδικό βάρος θα δοθεί στην ισότητα μεταξύ των φύλων, στην υποστήριξη της ένταξης και της καταπολέμησης των διακρίσεων στην αγορά εργασίας για άτομα που βρίσκονται σε μειονεκτική θέση και στην παροχή βοήθειας για την αντιμετώπιση των περιφερειακών ανισοτήτων στην απασχόληση.