Πρόγραμμα εθελουσίας εξόδου προσωπικού, που ξεκίνησε τη Δευτέρα και λήγει στις 30 Νοεμβρίου, προωθεί η Intracom. Ανώτατα στελέχη του ομίλου πάντως, διαψεύδουν τα δημοσιεύματα του Τύπου που κάνουν λόγο για έξοδο 1.600 υπαλλήλων.
Πρόγραμμα εθελουσίας εξόδου προσωπικού προωθεί η Intracom, σε μία προσπάθεια να μειώσει το λειτουργικό κόστος και να αυξήσει την ανταγωνιστικότητά της.
«Η εταιρεία ξεκίνησε ένα πρόγραμμα εθελουσίας εξόδου από χθες, Δευτέρα, το οποίο θα τελειώσει στις 30 Νοεμβρίου» δήλωσε στέλεχος της εταιρείας στο Reuters, διαψεύδοντας παράλληλα τα δημοσιεύματα του Τύπου («Καθημερινή») που κάνουν λόγο για περικοπές 1.600 θέσεων εργασίας στη μητρική εταιρεία του ομίλου (το 43% των υπαλλήλων της ή το 25% των εργαζομένων στον όμιλο).
«Η εταιρεία δεν σκοπεύει να κόψει 1.600 θέσεις εργασίας» είπε, προσθέτοντας ότι περαιτέρω λεπτομέρειες θα είναι διαθέσιμες στα τέλη του μήνα.
Η μετοχή της Intracom ενισχύθηκε την Τρίτη έως και στο υψηλότερο επίπεδο των τριών τελευταίων μηνών (3,60 ευρώ).
Ένα «rock party» γεμάτο ήχους, μνήμες και ενέργεια από τις δεκαετίες που όρισαν μια ολόκληρη γενιά -την δική του- αλλά και τους νεότερους, υπόσχεται ο Δημήτρης Σταρόβας.