Συλλογικές συμβάσεις εργασίας: Ο νόμος ψηφίσθηκε, οι αυξήσεις αργούν…
Τέλος του 2026 τα πρώτα αποτελέσματα για τους μέσους μισθούς – Τον Απρίλιο η αναπροσαρμογή των κατώτατων αμοιβών
Τέλος του 2026 τα πρώτα αποτελέσματα για τους μέσους μισθούς – Τον Απρίλιο η αναπροσαρμογή των κατώτατων αμοιβών
Από την 1η Ιανουαρίου 2026 οι ασφαλιστικές εισφορές των μη μισθωτών αυξάνονται κατά 2,5%, ποσοστό που προσδιορίστηκε σύμφωνα με μέσο ετήσιο τον πληθωρισμό του 2025
Τι ισχύει από 1η Ιανουαρίου για τις ασφαλιστικές εισφορές – Αναλυτική εγκύκλιος του e – ΕΦΚΑ
Στη ρύθμιση μπορούν να ενταχθούν και άνεργοι από τα βαρέα και ανθυγιεινά επαγγέλματα, ωστόσο ο χρόνος ασφάλισης που θα προκύψει δεν θα αναγνωρίζεται ως χρόνος βαρέας και ανθυγιεινής εργασίας.
Η εθνική σύνταξη για το τρέχον έτος διαμορφώθηκε στα 446,87 ευρώ για ασφάλιση με 20 ετών - Η αύξηση αυτή συμπαρασύρει μια σειρά παροχών που χορηγεί e – ΕΦΚΑ.
Εγκύκλιος του e – ΕΦΚΑ παρέχει οδηγίες για τον χρόνο εντός του οποίου ο υπάλληλος υποχρεούται να αποχωρήσει από την υπηρεσία του για να συνταξιοδοτηθεί
Σύμφωνα με το νέο πλαίσιο, το δικαίωμα στην ετήσια άδεια παραμένει ακέραιο ως προς τη διάρκειά του και τη σύνδεσή του με τα έτη προϋπηρεσίας
Έμφαση από την ΔΥΠΑ δίνεται στον «σκληρό πυρήνα» της ανεργίας – Στόχος η δημιουργία πάνω από 120.000 θέσεων εργασίας
Τι δείχνουν για τους συνταξιούχους τα τελευταία στοιχεία του Δεκεμβρίου 2025
Στόχος του υπουργείου Εργασίας η γενικευμένη εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας – Σε λειτουργία και το «Εργάνη II»
Όλες οι ενέργειες που πρέπει να κάνετε μέσω του ΕΦΚΑ για να αναζητήσετε τα χαμένα ένσημα
Τι δείχνουν τα στοιχεία των Αναλυτικών Περιοδικών Δηλώσεων του e-ΕΦΚΑ για μισθούς και προσλήψεις
Τι δείχνουν τα στοιχεία που παρουσιάσθηκαν στην τελευταία συνεδρίαση του διοικητικού συμβουλίου του ταμείου
Όσοι επιλέγουν να συνταξιοδοτηθούν με πλήρη σύνταξη, πρέπει οπωσδήποτε να συμπληρώνουν, ακόμα και με αναγνώριση πλασματικών ετών το 62ο έτος και 40 χρόνια δουλειάς ή διαφορετικά το 67ο έτος.
Τι προσφέρουν τα προγράμματα «Σπίτι μου ΙΙ» και Κοινωνική Αντιπαροχή για φθηνή στέγαση
Το 2030 η επίτευξη του στόχου για την κάλυψη του 80% των εργαζομένων από συλλογικές συμβάσεις εργασίας
Αύξηση 1,84 δισ. ευρώ σε ένα έτος κατέγραψαν οι οφειλές στον e-ΕΦΚΑ - Το ποσό των οφειλών που το ΚΕΑΟ χαρακτηρίζει χαμηλής ή μηδενικής εισπραξιμότητας υπολογίζεται ότι ξεπερνά τα 10 δισ. ευρώ
Ολοκληρώνεται αρχές Μαρτίου η πιλοτική του εφαρμογή για το νέο επίδομα ανεργίας
Πώς θα επηρεασθούν οι μέσοι μισθοί από τις αλλαγές στις συλλογικές συμβάσεις εργασίας
Οι διαφορές στις συντάξεις που θα δουν στους λογαριασμούς τους στο τέλος του μήνα
Η ύπαρξη πλεονάσματος στο επικουρικό του ΕΦΚΑ «αφοπλίζει» την ρήτρα μηδενικού ελλείμματος και «ανοίγει» το δρόμο για αναπροσαρμογή στις συντάξεις - Κοντά στο 3% η αναπροσαρμογή των επικουρικών
Προς νέο ρεκόρ το 2025 με περισσότερες από 210.000 νέες αιτήσεις για συνταξιοδότηση
Τι αναφέρει η εγκύκλιος του e-ΕΦΚΑ για τη διαδοχική ασφάλιση στους δημοσίους υπαλλήλους
Ερωταπαντήσεις ξεκαθαρίζουν τις αλλαγές που θα σημειωθούν στις συλλογικές συμβάσεις εργασίας
Τι προβλέπει η ιστορική κοινωνική συμφωνία για τις συλλογικές συμβάσεις
Διαχειριστής - Διευθυντής: Λευτέρης Θ. Χαραλαμπόπουλος
Διευθύντρια Σύνταξης: Αργυρώ Τσατσούλη
Ιδιοκτησία - Δικαιούχος domain name: ALTER EGO MEDIA A.E.
Νόμιμος Εκπρόσωπος: Ιωάννης Βρέντζος
Έδρα - Γραφεία: Λεωφόρος Συγγρού αρ 340, Καλλιθέα, ΤΚ 17673
ΑΦΜ: 800745939, ΔΟΥ: ΚΕΦΟΔΕ ΑΤΤΙΚΗΣ
Ηλεκτρονική διεύθυνση Επικοινωνίας: in@alteregomedia.org, Τηλ. Επικοινωνίας: 2107547007
Αριθμός Πιστοποίησης Μ.Η.Τ.232442