Στις παρυφές του στενού δημόσιου τομέα επεκτείνεται η εργασιακή εφεδρεία

Στις «παρυφές του στενού δημόσιου τομέα» αναμένεται να επεκταθεί ο θεσμός της λεγόμενης εργασιακής εφεδρείας, κατά την οποία οι εργαζόμενοι λαμβάνουν το 60% του βασικού μισθού τους, σύμφωνα με όσα προανήγγειλε ο υπουργός Οικονομικών Ευάγγελος Βενιζέλος, υπό τις ασφυκτικές πιέσεις της τρόικας που ζητεί άμεσα μέτρα για τη συρρίκνωση του δημόσιου τομέα.

Στη συνέντευξη Τύπου που έδωσε ο κ. Βενιζέλος την Παρασκευή, μετά τη διακοπή των διαπραγματεύσεων με την τρόικα, είπε πως «η εργασιακή εφεδρεία θα επεκταθεί στη γενική κυβέρνηση και στις παρυφές του στενού δημόσιου τομέα».

«Μιλάμε για δημόσιες επιχειρήσεις, Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου, ορισμένα μικρά Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου, δεν μιλάμε μόνο για τους φορείς που συγχωνεύονται ή καταργούνται», σημείωσε ο κ. Βενιζέλος, καθώς, όπως είπε, «δεν μπορούν να υπάρχουν εργαζόμενοι που δεν καλύπτουν πραγματικές ανάγκες».

«Όσοι εργαζόμενοι δεν καλύπτουν οργανικές ανάγκες θα τοποθετούνται σε εργασιακή εφεδρεία», ανέφερε, προσθέτοντας ότι η τρόικα δεν έθεσε θέμα απολύσεων στο Δημόσιο.

Φορείς της γενικής κυβέρνησης είναι οι ΔΕΚΟ, οι Οργανισμοί Τοπικής Αυτοδιοίκησης, τα Νομικά Πρόσωπα του Δημοσίου και διάφοροι οργανισμοί.

Το υπουργείο Οικονομικών έχει ζητήσει από 160 φορείς να έχουν αποστείλει μέχρι τις 9 Σεπτεμβρίου στην ειδική γραμματεία ΔΕΚΟ αναλυτικά στοιχεία για τους εργαζόμενους και τη μισθοδοσία.

Μεταξύ αυτών, είναι και οι εισηγμένες στο Χρηματιστήριο ΟΠΑΠ, ΟΛΠ, ΟΛΘ, ΔΕΗ, ΕΥΔΑΠ, ΕΥΑΘ και ΕΛΠΕ, η Αγροτική Τράπεζα και το Ταχυδρομικό Ταμειυτήριο

Οι δηλώσεις του κ. Βενιζέλου προκάλεσαν τις έντονες αντιδράσεις της ΑΔΕΔΥ.

«Η κυβέρνηση αντί να επικεντρώνεται στη λήψη μέτρων, αναγκαίων και ικανών να διασφαλίσουν την εύρυθμη λειτουργία των Δημοσίων Υπηρεσιών και συνεπώς το Κοινωνικό Συμφέρον, συνεχίζει με δριμύτητα την καταστροφική της πολιτική, με στόχο την αποδυνάμωση και την αποδιοργάνωση των Δημοσίων Υπηρεσιών», τόνισε.

Ο κ. Βενιζέλος άφησε ανοικτό το ενδεχόμενο επέκτασης του μέτρου και στο στενό δημόσιο τομέα, λέγοντας ότι «θέλουμε πιο πολύπλοκα νομικά εργαλεία για να προχωρήσουμε στο εσωτερικό του στενού δημόσιου τομέα».

Ο υπουργός Οικονομικών μίλησε για τη δημιουργία μιας «δεξαμενής εργασιακής εφεδρείας», όπου οι δημόσιοι υπάλληλοι του ευρύτερου και σχεδόν του στενού δημόσιου τομέα θα περάσουν σε εργασιακή αργία.

Όπως υπενθυμίζει η «Ελευθεροτυπία», αυτοί οι υπάλληλοι θα συνεχίζουν να αμείβονται για 12 μήνες με το 60% του βασικού μισθού τους και θα μπουν σε πίνακες κατάταξης του ΑΣΕΠ για την πρόσληψή τους.

Στη διάρκεια του 12μήνου, αν κάποιος συνάψει οποιασδήποτε μορφής εργασιακή σχέση (αορίστου ή ορισμένου χρόνου), διακόπτεται η καταβολή των αποδοχών του. Αν οι υπάλληλοι δεν καταφέρουν να προσληφθούν μέσα στο χρόνο αυτό, ουσιαστικά ανοίγει γι’ αυτούς ο δρόμος της ανεργίας.

Για τη διεύρυνση της εργασιακής εφεδρείας σε επιπλέον φορείς πέραν αυτών που προβλέπει το πολυνομοσχέδιο, όπως είχε πει ο υπουργός, αρκεί μια Κοινή Υπουργική Απόφαση.

Σύμφωνα με τον εφαρμοστικό νόμο, το πλεονάζον προσωπικό εντάσσεται σε πίνακες κατάταξης που καταρτίζονται χωριστά για κάθε νομικό πρόσωπο από το ΑΣΕΠ. Για την ένταξή τους στους πίνακες αυτούς ισχύουν κριτήρια, όπως τυπικά προσόντα, εμπειρία, οικογενειακή κατάσταση, ηλικία, προϋπηρεσία, ειδικές γνώσεις κ.λπ. Από τους πίνακες κατάταξης το προσωπικό μπορεί να:

1) Μεταφέρεται ύστερα από αίτησή του με την ίδια σχέση εργασίας σε φορείς του Δημοσίου, εφόσον υπάρχουν αιτήματα των φορέων αυτών για πλήρωση θέσεων τακτικού προσωπικού σε ποσοστό 10% των ετήσιων προσλήψεων.

2) Επιλέγεται ύστερα από αίτησή του κατά προτεραιότητα σε ποσοστό 30% επί του συνόλου των θέσεων που προκηρύσσονται για απασχόληση προσωπικού ορισμένου χρόνου σε υπηρεσίες και φορείς του Δημοσίου.

3) Προηγείται έναντι όλων των υπόλοιπων κατηγοριών για την επιλογή υποψηφίων για μερική απασχόληση.

4) Αποχωρήσει κατ’ εξαίρεση με εθελουσία έξοδο βάσει ειδικού προγράμματος.

Newsroom ΑΛΤΕΡ ΕΓΚΟ