Από την Ολλανδία έως τη Ρουμανία, η αναμενόμενη διάρκεια της επαγγελματικής ζωής παρουσιάζει δραματικές διαφορές σε ολόκληρη την ΕΕ. Ακολουθεί μια σύγκριση ανά χώρα
Ποιες είναι οι πέντε κατηγορίες ασφαλισμένων που δεν θίγονται - Τα νομοθετημένα όρια των 62 και 67 ετών για συνταξιοδότηση εκτιμάται ότι θα αυξηθούν κατά 1,5 έτος
Στις 110.298 έφτασαν οι αιτήσεις για συνταξιοδότηση το πρώτο εξάμηνο του 2026, με τη μία στις δύο να είναι με πλασματικά έτη - Οι λόγοι της μαζικής φυγής
Γιατί οι εργαζόμενοι επιλέγουν μαζικά να αποχωρήσουν από την εργασία τους και να βγουν στη σύνταξη
Η Γερμανία έχει το γηραιότερο εργατικό δυναμικό στα 21 κράτη-μέλη της ζώνης του ευρώ, με έναν στους τέσσερις εργαζομένους στη χώρα να έχει ηλικία από 55 και 64 ετών
Πρωτοφανές κύμα φυγής στη σύνταξη. Ποιες κατηγορίες ασφαλισμένων δεν κινδυνεύουν
Οδηγός για τη συνταξιοδότηση από το Κέντρο Πληροφόρησης Εργαζομένων και Ανέργων της ΓΣΕΕ – Από τι εξαρτάται το τελικό ποσό στις συντάξεις
Νωρίτερα στη σύνταξη έως 7 έτη - Κέρδος 250 ευρώ τον μήνα - Κατοχύρωση παλαιότερων ορίων ηλικίας
Η διατήρηση των σημερινών ορίων ηλικίας, για την έξοδο προς τη συνταξιοδότηση, τουλάχιστον έως το 2030, θα πρέπει να θεωρείται δεδομένη.
Στη Βρετανία ο ένας στους έξι συνταξούχους επιστρέφει στη δουλειά. Στην Ελλάδα οι εργαζόμενοι συνταξιούχοι αγγίζουν τους 300.000. Το φαινόμενο της «αποσυνταξιοδότησης» έχει διεθνείς διαστάσεις.
Ο αριθμός των αιτήσεων για συνταξιοδότηση είναι ο υψηλότερος από το 2017, έτος έναρξης λειτουργίας του e-ΕΦΚΑ
Από 1η Απριλίου το κόστος της εξαγοράς πλασματικών ετών για συνταξιοδότηση αυξάνεται, λόγω κατώτατου μισθού στα 920 ευρώ, με 184 ευρώ τον μήνα και 2.208 ευρώ τον χρόνο
Με το νέο πλαίσιο που εισάγει το νομοσχέδιο, οι εργαζόμενοι θα μπορούν να δημιουργήσουν ένα συμπληρωματικό αποθεματικό που θα μετατρέπεται σε επιπλέον σύνταξη μετά την αποχώρησή τους από την εργασία
Οι δημόσιοι υπάλληλοι και οι ένστολοι αξιοποιούν όλο και περισσότερο τα πλασματικά χρόνια για ταχύτερη και πιο συμφέρουσα συνταξιοδότηση
Όλο και περισσότεροι νέοι της Gen Z αποταμιεύουν επιθετικά και επενδύουν έξυπνα, με στόχο να εγκαταλείψουν την εργασία πολύ νωρίτερα από τις προηγούμενες γενιές
Ο Άρειος Πάγος, με την υπ' αριθμ. 83/2026 απόφασή του, δικαίωσε απολυθέντες συνταξιούχους και παράλληλα εργαζόμενους στην «Δημοτική Επιχείρηση Ύδρευσης-Αποχέτευσης Μείζονος Περιοχής Βόλου»,
Εως και 7 χρόνια νωρίτερα στη σύνταξη με κέρδος 500 ευρώ
Οι πρώτες μελέτες που βρίσκονται σε εξέλιξη οδηγούν στο συμπέρασμα ότι το προσδόκιμο ζωής, το οποίο μειώθηκε λόγω της πανδημίας, δεν έχει ανακάμψει, τόσο ώστε να συντρέχει λόγος για να εξεταστούν αλλαγές
«Ακροβατεί» η διατήρηση των σημερινών ορίων ηλικίας για συνταξιοδότηση. Ο κρίσιμος δείκτης για το προσδόκιμο ζωής που συνδέεται με το ασφαλιστικό σύστημα.
Έτος μεγάλων αλλαγών το 2030 - Από τρεις δημογραφικούς δείκτες θα εξαρτηθούν οι ανατροπές - Ποιες είναι οι 5 κατηγορίες ασφαλισμένων που δεν θα επηρεαστούν από τις σχεδιαζόμενες αλλαγές
Οι 12 κατηγορίες με θεμελιωμένο δικαίωμα για συνταξιοδότηση που είτε είχαν συμπληρώσει το αντίστοιχο όριο ηλικίας πριν τον Αύγουστο του 2015 είτε συμπληρώνουν τα αυξημένα όρια έως 31 Αυγούστου 2026
Εγκύκλιος του e – ΕΦΚΑ παρέχει οδηγίες για τον χρόνο εντός του οποίου ο υπάλληλος υποχρεούται να αποχωρήσει από την υπηρεσία του για να συνταξιοδοτηθεί
Οι βασικές ομάδες που μπορούν να αποχωρήσουν εντός του 2026 με ευνοϊκότερους όρους είναι οι: μητέρες ανηλίκων, γονείς στο Δημόσιο και ασφαλισμένοι σε βαρέα και ανθυγιεινά
Μετά το 2030 αύξηση στα όρια ηλικίας - Μια νέα γενιά χαμηλοσυνταξιούχων δημιουργείται στο ασφαλιστικό σύστημα, οι οποίοι θα λαμβάνουν συντάξεις των 800 ευρώ
Διαχειριστής - Διευθυντής: Λευτέρης Θ. Χαραλαμπόπουλος
Διευθύντρια Σύνταξης: Αργυρώ Τσατσούλη
Ιδιοκτησία - Δικαιούχος domain name: ALTER EGO MEDIA A.E.
Νόμιμος Εκπρόσωπος: Ιωάννης Βρέντζος
Έδρα - Γραφεία: Λεωφόρος Συγγρού αρ 340, Καλλιθέα, ΤΚ 17673
ΑΦΜ: 800745939, ΔΟΥ: ΚΕΦΟΔΕ ΑΤΤΙΚΗΣ
Ηλεκτρονική διεύθυνση Επικοινωνίας: [email protected], Τηλ. Επικοινωνίας: 2107547007
Αριθμός Πιστοποίησης Μ.Η.Τ.232442
