Τρία σενάρια για το ύψος των συντάξεων του Δημόσιου εξετάζει η κυβέρνηση

28

H καθιέρωση του νέου μισθολογίου στον στενό δημόσιο τομέα από 1ης Ιανουαρίου 2004 και οι αυξήσεις στις αποδοχές και στα επιδόματα όσων υπάγονται στα ειδικά μισθολόγια προκαλούν μια «καραμπόλα» μεγάλων αυξήσεων για τους 350.000 συνταξιούχους του Δημοσίου.

Οι αυξήσεις αυτές, λόγω της αλλαγής της βάσης υπολογισμού των συντάξεων (συντάξιμες αποδοχές) υπερβαίνουν ακόμη και το 15%, όταν οι μέσες αυξήσεις που δόθηκαν στους δημοσίους υπαλλήλους κυμαίνονται στο 6%-7%. Το γεγονός αυτό δημιουργεί ένα δυσβάσταχτο κόστος για τον προϋπολογισμό, ο οποίος ήδη έχει επιβαρυνθεί με τις «έξτρα αυξήσεις» στα επιδόματα των εκπαιδευτικών.

Σύμφωνα με πληροφορίες της εφημερίδας Το Βήμα της Κυριακής, η κυβέρνηση, η οποία προετοιμάζει νομοσχέδιο για τις συντάξεις στον δημόσιο τομέα και τις αυξήσεις, βρίσκεται μπροστά σε τρία σενάρια:

1. Να αφήσει το νομοθετικό πλαίσιο ως έχει και να περάσουν όλες οι αυξήσεις από τα νέα μισθολόγια και στους ήδη συνταξιούχους, κάτι που θα οδηγήσει σε πολύ μεγάλη επιβάρυνση του προϋπολογισμού. Σε αυτή την περίπτωση μπορεί να καταβάλει τις αυξήσεις που θα προκύψουν σε δόσεις.

2. Να προχωρήσει στον διαχωρισμό των συνταξιούχων σε δύο κατηγορίες ή δύο ταχύτητες. Σε αυτή την περίπτωση οι ήδη συνταξιούχοι, οι «παλιοί», θα πάρουν την αύξηση που θα καθορίσει η κυβέρνηση με την εισοδηματική πολιτική για το 2004, που υπολογίζεται ότι θα είναι ελαφρά υψηλότερη από τις μέσες αυξήσεις που δόθηκαν στους δημοσίους υπαλλήλους. Βεβαίως για τους νέους συνταξιούχους η σύνταξη θα υπολογισθεί με βάση τους νέους μισθούς που θα ισχύουν μετά την 1η Ιανουαρίου.

3. Να κάνει ειδική ρύθμιση θέτοντας πλαφόν στην αύξηση όλων των συντάξεων (π.χ., 6%-7%), όση είναι και η μέση αύξηση για τους δημοσίους υπαλλήλους.

Υπενθυμίζεται ότι το Ελεγκτικό Συνέδριο είχε κρίνει ως αντισυνταγματικό παλιότερο νομοσχέδιο του υπουργείου Οικονομίας και Οικονομικών το οποίο «απαγόρευε» τον αυτόματο επαναπροσδιορισμό των συντάξεων με βάση τα νέα μισθολόγια. Έτσι η προώθηση μιας νέας νομοθετικής ρύθμισης στην ίδια κατεύθυνση είναι πολύ δύσκολο να υπάρξει.

Βαρέα και ανθυγιεινά

Παράλληλα με αυτή τη διαδικασία το υπουργείο Οικονομίας και Οικονομικών έχει ολοκληρώσει και το δεύτερο συνταξιοδοτικό νομοσχέδιο που προβλέπει την καθιέρωση των βαρέων και ανθυγιεινών στο Δημόσιο, κάτι που είχε υποσχεθεί η κυβέρνηση στην ΑΔΕΔΥ.

Κατά τις πληροφορίες, η επέκταση της κατηγορίας των βαρέων και ανθυγιεινών επαγγελμάτων και στον δημόσιο τομέα θα οδηγήσει: (α) Στην καταβολή ανθυγιεινού επιδόματος 10% σε όσους υπαχθούν σε αυτή την κατηγορία, (β) στη μείωση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης κατά πέντε χρόνια (από 65 στα 60) για τους άνδρες και (από 63 στα 58) για τις γυναίκες.

Όπως προβλέπεται στο νομοσχέδιο, προϋπόθεση για να πάρει ο δημόσιος υπάλληλος τη σύνταξη είναι να εργάζεται στη βαριά ειδικότητα τουλάχιστον κατά τα 3/4 του εργασιακού του βίου.

Με το νομοσχέδιο συστήνεται επιτροπή υπουργείου – ΑΔΕΔΥ – ειδικών που θα αποφασίσει ποιες ειδικότητες δημοσίων υπαλλήλων (νοσοκόμες, φύλακες, καθαριστές κ.ά.) θα ενταχθούν στα βαρέα και ανθυγιεινά. Και σε αυτή την περίπτωση θα προσμετρηθεί το κόστος στον προϋπολογισμό, για το οποίο υπάρχουν φόβοι ότι θα είναι υπερβολικό.

Newsroom ΑΛΤΕΡ ΕΓΚΟ