Στη ιταλική Βουλή δρομολογεί η κυβέρνηση Μόντι τις αλλαγές στα εργασιακά, κλείνοντας τη διαπραγμάτευση με τους κοινωνικούς φορείς επί του ζητήματος διαπιστώνοντας «ευρεία συναίνεση» -παρά την αντίθεση του μεγαλύτερου συνδικάτου Cgil σε διατάξεις που καθιστούν ευκολότερες τις απολύσεις.

Παράλληλα, ο Ιταλός πρωθυπουργός Μάριο Μόντι συνέδεσε με ψήφο εμπιστοσύνης το πακέτο μέτρων για απελευθέρωση των υπηρεσιών και το άνοιγμα των επαγγελμάτων, το οποίο ψηφίζεται στο Κοινοβούλιο την Πέμπτη.

Το πακέτο για την απελευθέρωση της αγοράς υπηρεσιών προβλέπει, μεταξύ άλλων, την αύξηση του αριθμού των φαρμακείων, των συμβολαιογράφων όπως και την ενδεχόμενη αύξηση των αδειών ταξί -με αυξημένη αρμοδιότητα των δήμων, μετά τον πρώτο «συμβιβασμό» της κυβέρνησης Μόντι.

Όσον αφορά το καυτό θέμα των αλλαγών στα εργασιακά, το κύριο σημείο διαφωνίας είναι το άρθρο 18, που έως τώρα προβλέπει ότι οι επιχειρήσεις με πάνω από δεκαπέντε υπαλλήλους μπορούν να απολύουν μόνο με βάσιμη αιτία. Διαφορετικά ο εργαζόμενος που προσφεύγει στην δικαιοσύνη έχει δικαίωμα να αξιώσει την επαναπρόσληψη.

Η αλλαγή που προωθεί η ιταλική κυβέρνηση διατηρεί την υποχρεωτική επαναπρόσληψη μόνο για τις περιπτώσεις διακρίσεων σε βάρος των εργαζομένων, ενώ προβλέπει οικονομική αποζημίωση σε περίπτωση που η επιχείρηση αντιμετωπίζει οικονομικές δυσκολίες και αφήνει στην κρίση του δικαστή τις απολύσεις εκείνες που συνδέονται με πειθαρχικές κυρώσεις.

Η γραμματέας του συνδικάτου Cgil, Σουζάνα Καμούσο, ανέφερε το απόγευμα της Τρίτης πως «υπάρχει η βάσιμη υποψία ότι ο πραγματικός στόχος της κυβέρνησης δεν είναι μια συνολική συμφωνία για το εργασιακό, αλλά, απλώς πιο εύκολες απολύσεις».

Ο Μόντι ανέφερε το βράδυ της Τρίτης πως δεν θα συνεχιστούν οι διαβουλεύσεις με το Cgil. «Το Cgil διαφωνεί επί του άρθρου 18, αλλά το ζήτημα έχει κλείσει» είπε ο Ιταλός πρωθυπουργός.

Το ίδιο το συνδικάτο υπογράμμισε από την πλευρά του πως θα χρησιμοποιήσει όλα τα διαθέσιμα μέσα για να αντιταχθεί στα μέτρα που προωθούνται.

Τα κύρια σημεία που συζητήθηκαν έως τώρα, προβλέπουν την υιοθέτηση του ενιαίου επιδόματος ανεργίας, που πρόκειται να ισχύσει από το 2017 και θα πρέπει να αντιστοιχεί σε 1.119 ευρώ μηνιαίως, για ένα χρόνο, όπως και την επέκταση των συμβάσεων αορίστου χρόνου: θα είναι πιο συμφέρουσες, για τους εργοδότες –σε ότι αφορά την παράμετρο των ενσήμων– σε σύγκριση με τις μορφές απασχόλησης ορισμένου χρόνου.

Newsroom ΑΛΤΕΡ ΕΓΚΟ,ΑΠΕ-ΜΠΕ

Ειδήσεις Σήμερα: