Σε πρόγραμμα προσωρινής αργίας με 40%-50% των αποδοχών προχωρά η Πειραιώς
Σε χορήγηση μακροχρόνιας άδειας σε εθελοντική βάση, διάρκειας ενός μέχρι τριών ετών, σε υπαλλήλους της κινείται η Τράπεζα Πειραιώς, με στόχο να συγκρατήσει το μισθολογικό κόστος. Το πρόγραμμα προβλέπει καταβολή αποδοχών από 40% μέχρι 50% του αρχικού και κάλυψη των ασφαλιστικών εισφορών.
Σε χορήγηση μακροχρόνιας άδειας σε εθελοντική βάση, διάρκειας ενός μέχρι τριών ετών, σε υπαλλήλους της κινείται η Τράπεζα Πειραιώς, με στόχο να συγκρατήσει το μισθολογικό κόστος. Το πρόγραμμα προβλέπει καταβολή αποδοχών από 40% μέχρι 50% του αρχικού και κάλυψη των ασφαλιστικών εισφορών.
Η τράπεζα διασφαλίζει στους εργαζομένους ότι μετά τη λήξη της αδείας θα μπορούν να επιστρέψουν στη θέση τους ή σε ανάλογη θέση αν προκύψουν αλλαγές στην τράπεζα. Το συγκεκριμένο πρόγραμμα απευθύνεται στους 5.049 εργαζόμενους στην Τράπεζα Πειραιώς και στους 1.611 εργαζόμενους στις θυγατρικές του Ομίλου στην Ελλάδα, ενώ σύντομα θα επεκταθεί και στις θυγατρικές του εξωτερικού στις οποίες εργάζονται 6.757 άτομα.
Οι εργαζόμενοι έχουν τη δυνατότητα μέχρι τις 15 Δεκεμβρίου να αποφασίσουν αν θα κάνουν ή όχι χρήση του συγκεκριμένου προγράμματος. Η διοίκηση της τράπεζας εκτιμά ότι ακόμη και με μικρή συμμετοχή των εργαζομένων στο πρόγραμμα, μπορούν να εξοικονομηθούν αρκετά εκατομμύρια ευρώ.
Newsroom ΑΛΤΕΡ ΕΓΚΟ,ΑΠΕ-ΜΠΕ
- Κίνηση στους δρόμους: Στο «κόκκινο» ο Κηφισός – Καθυστερήσεις στην Αττική Οδό
- Η έκρηξη της αγροτιάς
- Ντακότα Τζόνσον: «Κάποιοι χρηματοδότες ταινιών είναι πραγματικά σκοτεινοί, ύποπτοι»
- Aκτινογραφία των διαβάσεων στην Αθήνα – Γιατί οι διαβάτες εξακολουθούν να πεθαίνουν
- Συντάξεις: Αντίστροφη μέτρηση για την καταβολή τους – Οι ημερομηνίες ανά ταμείο
- Η συγκλονιστική εξομολόγηση του Νεϊμάρ: «Ζήτησα βοήθεια για την ψυχική μου υγεία, είχα φτάσει στο μηδέν»
