ilo

Ένα νέο σχέδιο σύμβασης για την ψηφιακή εργασία προτείνει τη θέσπιση ολοκληρωμένων δικαιωμάτων και προστασίας για τους εργαζόμενους σε πλατφόρμες, σε παγκόσμιο επίπεδο

Νατάσα Ρουγγέρη

Μόνο καλές δεν είναι οι προβλέψεις της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας - ΙLO για την απασχόληση στην Ευρώπη. Η επιβράδυνση στην παραγωγικότητα βάζει φρένο στις αυξήσεις μισθών. Έρχονται απολύσεις.

Αφροδίτη Τζιαντζή

Ένας πληθυσμός όσος η μισή Ευρώπη επιθυμεί δουλειά αλλά δεν βρίσκει ενώ το 50% των εργαζομένων έχει ανεπαρκή ασφάλιση ή νομική προστασία. Τι δείχνει έρευνα της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας - ILO

Αφροδίτη Τζιαντζή

Η ILO προβλέπει μείωση του ποσοστού ανεργίας στο 4,9% το 2026.

Σε ποιο αντικείμενο κινδυνεύει να πληγεί η γυναικεία απασχόληση – Τι εκτιμά η Διεθνής Οργάνωση Εργασίας

«Η σημερινή επιβράδυνση σημαίνει ότι πολλοί εργαζόμενοι θα πρέπει να αποδεχθούν θέσεις εργασίας χαμηλότερης ποιότητας, συχνά με πολύ χαμηλές αποδοχές, κάποιες φορές με ανεπαρκείς ώρες», ανέφερε η Διεθνής Οργάνωση Εργασίας

Μεταξύ 2019-2020, χάθηκε το 4,2% των θέσεων εργασίας των γυναικών και μόλις το 3% των ανδρών, οι οποίοι ήδη φέτος θα καταφέρουν να φτάσουν στα επίπεδα του 2019

«Η αύξηση της απασχόλησης δεν θα επαρκεί για να αντισταθμίσει τις απώλειες που καταγράφηκαν τουλάχιστον έως το 2023», ανέφερε η ILO στην έκθεσή της «Παγκόσμια Απασχόληση και Κοινωνικές Προοπτικές: Τάσεις 2021».

Κώδωνα κινδύνου κρούει η Διεθνής Οργάνωσης Εργασίας (ILO) προειδοποιώντας ότι περίπου 1,6 δισ. εργαζόμενοι στην ανεπίσημη οικονομία, περίπου στο ήμισυ του παγκόσμιου εργατικού δυναμικού, κινδυνεύουν άμεσα να χάσουν τα προς το ζην λόγω της πανδημίας.

Εφιαλτική πρόβλεψη για εκτίναξη της ανεργίας λόγω της πανδημίας του κοροναϊού κάνει ο Διεθνής Οργανισμός Εργασίας (ILO)

Η πανδημία του κοροναϊού μπορεί να πυροδοτήσει παγκόσμια οικονομική κρίση και να καταστρέψει έως και 25 εκατ. θέσεις εργασίας σε όλον τον κόσμο εάν οι κυβερνήσεις δεν ενεργήσουν τάχιστα για να προστατεύσουν τους εργαζόμενους από τις συνέπειες της νόσου, προειδοποιεί ο Διεθνής Οργανισμός Εργασίας (ILO).

Κώδωνα κινδύνου κρούει η Διεθνής Οργάνωση Εργασίας (ILO) εκτιμώντας ότι η τάση μείωσης της ανεργίας παγκοσμίως έφθασε στο τέλος της. Στα 188 εκατ. οι άνεργοι με προβλέψεις για αύξηση το 2021. Εξαιρετικά ανησυχητικό με επιπτώσεις στη κοινωνική συνοχή το φαινόμενο των φτωχών εργαζομένων, με 470 εκατ. να εργάζονται χωρίς επαρκή αμοιβή

Το 61% του παγκόσμιου εργατικού δυναμικού, έχουν ανεπίσημη απασχόληση, που είναι κατά κανόνα επισφαλείς θέσεις εργασίας με χαμηλό μισθό και χωρίς κοινωνική ασφάλιση, σύμφωνα με την ετήσια έκθεση της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας

Το Διεθνές Γραφείο ανακοίνωσε ότι στην Ελλάδα είχαμε το 2018 τη μεγαλύτερη μείωση των πραγματικών μισθών

Περισσότεροι από 40 εκατομμύρια άνθρωποι ζούσαν υπό καθεστώς δουλείας τον περασμένο χρόνο, καταναγκαστικής εργασίας και καταναγκαστικών γάμων, σύμφωνα με την πρώτη κοινή εκτίμηση που έκαναν σημαντικές οργανώσεις κατά της δουλείας σχετικά με τον αριθμό των θυμάτων παγκοσμίως και με το διεθνές έγκλημα.

Το μήνυμα ότι είναι ώρα να σταματήσει το καθεστώς εξαίρεσης της Ελλάδας από το ευρωπαϊκό κεκτημένο για τα εργασιακά δικαιώματα, έστειλε ο πρωθυπουργός, Αλ.Τσίπρας, κατά τη συνάντησή του με τον επικεφαλής του ILO, Γκάι Ράιντερ. Κάτω από αυτήν την ευρύτερη υποστήριξη οι εξελίξεις δείχνουν ότι ειναι πιθανό να έχουμε ένα καλό αποτέλεσμα στις διαπραγματεύσεις, τόνισε. «Θα στηρίξουμε σθεναρά αυτην την υπόθεση» τόνισε ο Γκάι Ράιντερ του ILO, χαρακτηρίζοντας θεμελιώδες το δικαίωμα στις συλλογικές διαπραγματεύσεις.

Mε τον γενικό διευθυντή της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας (ILO) των Ηνωμένων Εθνών, Γκάι Ράιντερ, θα συναντηθεί ο Αλέξης Τσίπρας το μεσημέρι της Παρασκευής στο Μέγαρο Μαξίμου.

Εντός του Σαββατοκύριακου αναμένεται να συνεχιστούν οι διαπραγματεύσεις της Έφης Αχτσιόγλου με το κουαρτέτο για τα εργασιακά. Στόχος, σύμφωνα με πηγές, είναι η συμφωνία να κλείσει ως τις 5 Δεκεμβρίου, με τον καθορισμό του κατώτατου μισθού και τις ομαδικές απολύσεις να αναδεικνύονται τα μεγαλύτερα αγκάθια. Οι δανειστές, κυρίως το ΔΝΤ, ζητούν αύξηση ορίου, αλλά και κατάργηση της προληπτικής έγκρισης, με το υπουργείο να επιστρατεύει όλα τα όπλα για να αποκρούσει τις απαιτήσεις...

Στο 25% εκτιμάται το ποσοστό αδήλωτης εργασίας στην Ελλάδα, στη «Διαγνωστική Έκθεση για την αδήλωτη εργασία στην Ελλάδα» η οποία καταρτίστηκε υπό την αιγίδα της ΔΟΕ και επικύρωσαν οι κοινωνικοί εταίροι και το υπουργείο Εργασίας. Η έκθεση αξιολογεί την έκταση, τη φύση και τους παράγοντες ώθησης της αδήλωτης οικονομίας στην Ελλάδα και παραθέτει υποδείξεις για τους τρόπους αντιμετώπισης του ζητήματος.

Η υιοθέτηση «λευκών λιστών» με νόμιμους εργοδότες που θα μπορούν να συμμετάσχουν στις δημόσιες προμήθειες, η απλοποίηση της διαδικασίας αναγγελίας πρόσληψης και οι εκστρατείες ευαισθητοποίησης του πληθυσμού είναι ορισμένες από τις προτάσεις για την αντιμετώπιση της αδήλωτης εργασίας που, σύμφωνα με την ΕΣΕΕ, περιλαμβάνονται στη διαγνωστική έκθεση για την αδήλωτη εργασία .

Την προσήλωσή τους στη θέση ότι «δεν απαιτείται καμία αλλαγή στα εργασιακά στην Ελλάδα» και ως εκ τούτου δεν πρέπει να γίνει, επιβεβαίωσαν ο Γ.Παναγόπουλος της ΓΣΕΕ και ο γγ της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας (ILO) Γκάι Ράιντερ, που συζήτησαν για το μείζον ζήτημα των αλλαγών στις εργασιακές σχέσεις, θέμα που συζητείται έντονα εν όψεις της αξιολόγησης του φθινοπώρου. Έτοιμη για νέες προσφυγές στον ILO για το Ασφαλιστικό, η ΓΣΕΕ.

Οριστική διέξοδος από την κρίση μπορεί να προέλθει μόνο από την υιοθέτηση νέου μοντέλου οικονομικής και κοινωνικής ανάπτυξης, τόνισε ο Γ.Δραγασάκης, στη συνάντηση με τον γενικό διευθυντή της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας (ILO). Ο κ. Δραγασάκης, σημειώνοντας ότι μεγάλα τμήματα του πληθυσμού βρίσκονται σε απόγνωση, ζήτησε τη συνεργασία του ILO για τη διαμόρφωση σύγχρονου πλαισίου εργασιακών σχέσεων που θα αποκαθιστά τις συλλογικές διαπραγματεύσεις και θα καταπολεμά τη «μαύρη» εργασία.

Εντός του Οκτωβρίου αναμένεται να ξεκινήσει η προετοιμασία κυβέρνησης - θεσμών για την έναρξη του διαλόγου για τις αλλαγές στην αγορά εργασίας. Το νέο Μνημόνιο προβλέπει πως η ελληνική πλευρά θα πρέπει να δρομολογήσει διαδικασία διαβούλευσης με επικεφαλής μια ομάδα ανεξάρτητων εμπειρογνωμόνων με σκοπό την επανεξέταση ορισμένων υφιστάμενων πλαισίων της αγοράς εργασίας, συμπεριλαμβανομένων των ομαδικών απολύσεων και των συλλογικών διαπραγματεύσεων.

Τη διαβούλευση για τις αλλαγές στα εργασιακά θα δρομολογήσει η υπηρεσιακή κυβέρνηση, ώστε να προετοιμάσει το έδαφος για την κυβέρνηση που θα προκύψει από τις εκλογές. Σύμφωνα με πληροφορίες θα επιδιωχθεί άμεσα επαφή με διεθνούς κύρους εμπειρογνώμονες, την Διεθνή Οργάνωση Εργασίας (ILO) και το Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο, για το νέο νομοθετικό πλαίσιο για τις συλλογικές διαπραγματεύσεις, το συνδικαλιστικό νόμο και την προστασία των εργαζομένων από τις ομαδικές απολύσεις.

Επαναβεβαιώθηκε η θετική τοποθέτηση του γενικού διευθυντή του ILO, απέναντι στην προσπάθεια της ελληνικής κυβέρνησης για την αποκατάσταση του κοινωνικού διαλόγου στην Ελλάδα και την επαναφορά του θεσμικού πλαισίου των συλλογικών διαπραγματεύσεων, στη συνάντησή του με την πολιτική ηγεσία του υπουργείου Εργασίας. Επίσης, αποφασίστηκε η περαιτέρω συνεργασία της Ελλάδας με τον ILO και η παροχή τεχνικής υποστήριξης σε σειρά από θέματα.