εργασιακό

Το ΥΓΕΙΑ είναι το μοναδικό νοσοκομείο στην Ελλάδα που βραβεύεται για 2η φορά για το εργασιακό του περιβάλλον, καθώς περιλαμβάνεται στις πρώτες θέσεις των εταιρειών στην κατάταξη Best Workplaces 2013. Η έρευνα που διεξάγεται στην Ελλάδα, από την Great Place to Work® Institute Hellas σε συνεργασία με το ALBA Graduate Business School, ανέδειξε το νοσοκομείο […]

Η ΕΛΑΪΣ-Unilever Hellas κατέκτησε φέτος την 1η θέση στο διαγωνισμό Best Workplaces 2013 ως το Νο1 Εργασιακό περιβάλλον στην Ελλάδα, μεταξύ των επιχειρήσεων με περισσότερους από 250 εργαζόμενους. Οι 800 εργαζόμενοι της ΕΛΑΪΣ-Unilever Hellas ανέδειξαν την εταιρία τους ως το καλύτερο εργασιακό περιβάλλον στην Ελλάδα, μία διάκριση με ξεχωριστή αξία τη φετινή χρονιά, δεδομένης της […]

Την Κυριακή 7 Απριλίου θα δημοσιευθούν σε ειδικό πολυσέλιδο αφιέρωμα της εφημερίδας ΤΟ ΒΗΜΑ τα αποτελέσματα της έρευνας Best Workplaces 2013, της μεγαλύτερης έρευνας αξιολόγησης του εργασιακού περιβάλλοντος στην Ελλάδα. Στο ειδικό αυτό αφιέρωμα θα αναφέρονται κάποια από τα χαρακτηριστικά που κάνουν το εργασιακό περιβάλλον των επιχειρήσεων αυτών ξεχωριστό και οι τρόποι με τους οποίους […]

Η απλούστευση της νομοθεσίας στο εργασιακό, θα ωφελήσει τις επιχειρήσεις και τους εργαζομένους υποστήριξε ο υπουργός Εργασίας Γ.Βρούτσης μιλώντας στο Ευρωκοινοβούλιο. Υπεραμυνόμενος των αλλαγών στο Ασφαλιστικό είπε ότι με αυτές «θα αποτραπούν στρεβλώσεις του παρελθόντος». Επανέλαβε ότι παρά το ότι η διαπραγμάτευση ήταν σκληρή Ελλάδα κατάφερε να κρατήσει ζωντανό το ευρωπαϊκό κεκτημένο. Για το βασικό μισθό είπε ότι η σταθεροποίησή του αποτελεί δείκτη ασφαλείας για τον εργαζόμενο, χαρακτήρισε δε άδικη τη διάκριση για τους κάτω των 25 ετών.

Για «ακόμη πιο εφιαλτικό μέλλον» για τους εργαζομένους ενώπιον των μέτρων που προωθούνται στα εργασιακά μιλά ο ΣΥΡΙΖΑ, υπογραμμίζοντας πως οι εργαζόμενοι «δεν έχουν τίποτα να περιμένουν από μία κυβέρνηση που προωθεί την πιο σκληρή αντεργατική πολιτική» φέρνοντας «μισθούς πείνας, εκαντλητικά ωράρια με κάνενα εργασιακό δικαίωμα». Σε πανεργατικό ξεσηκωμό καλεί το ΚΚΕ, τονίζοντας πως τα μέτρα «αυτα προωθούν κυβέρνηση και ΕΕ γιατί είναι αξιώσεις του μεγάλου κεφαλαίου».

Το Great Place to Work Institute Hellas θα δέχεται μέχρι και την Παρασκευή 12 Οκτωβρίου 2012 δηλώσεις συμμετοχής εταιρειών για την ετήσια έρευνα Best Workplaces 2013. Βασικός στόχος της έρευνας Best Workplaces, η οποία αποτελεί την μεγαλύτερη έρευνα αξιολογήσεως του εργασιακού περιβάλλοντος των επιχειρήσεων στην Ελλάδα είναι όχι μόνον η αξιολόγηση και βράβευση των επιχειρήσεων […]

Ένας στους δέκα εργαζομένους έχει πάρει άδεια από την εργασία του λόγω κατάθλιψης, ενώ χάνει κατά μέσο όρο 36 ημέρες εργασίας ανά επεισόδιο κατάθλιψης, σύμφωνα με νέα έρευνα από τον Ευρωπαϊκό Οργανισμό για την Κατάθλιψη.

Το απαιτητικό εργασιακό περιβάλλον, ο φόρτος εργασίας που πρέπει να διεκπεραιωθεί σε σύντομο χρονικό διάστημα, καθώς και η έλλειψη ελέγχου στην λήψη αποφάσεων προκαλεί στρες στον σύγχρονο άνθρωπο με αποτέλεσμα να κινδυνεύει να εκδηλώσει έμφραγμα ή άλλα καρδιακά προβλήματα.

Αβέβαιοι για το οικονομικό τους μέλλον εμφανίζονται στην πλειονότητά τους οι Ευρωπαίοι, καθώς επτά στους δέκα (ποσοστό 71%) θεωρούν ότι υπάρχει μεγαλύτερος κίνδυνος πλέον να αντιμετωπίσουν οικονομικά προβλήματα λόγω της κρίσης. Σύμφωνα με δημοσκόπηση, σχεδόν ένας στους δύο (56%) φοβάται ότι θα χάσει τη δουλειά τους και μόνο το 20% αισθάνεται εργασιακή ασφάλεια.

Σχεδόν τα δύο τρίτα των ανθρώπων χρειάζονται αλκοόλ για να χαλαρώσουν τα βράδια, σύμφωνα με στοιχεία της βρετανικής μη κερδοσκοπικής εταιρείας Drinkaware.

Μειώνει το όριο συνταξιοδότησης για ορισμένες περιπτώσεις η νέα κυβέρνηση της Γαλλίας. Η ηλικία συνταξιοδότησης για όσους έχουν αρχίσει νωρίς τον εργασιακό τους βίο θα είναι πλέον τα 60 χρόνια (από 62), ανακοίνωσε η υπουργός Κοινωνικών Υποθέσεων, Μαριζόλ Τουρέν. Η μεταρρύθμιση αφορά 100.000 εργαζόμενους το πρώτο έτος.

«Ναι» στην πρόταση της ΓΣΕΕ για σύγκληση της Εθνικής Επιτροπής Απασχόλησης, προκειμένου να συζητηθούν τα εργασιακά είπε ο ΣΕΒ με επιστολή προς τον υπουργό Εργασίας Αντώνη Ρουπακιώτη και τη ΓΣΕΕ. Ζητά, ωστόσο, η συνάντηση αυτή να γίνει μετά τη γενική συνέλευση του Συνδέσμου, στις 31 Μαΐου. «Σε συνέχεια της πρόσκλησής σας και των επιστολών που αντηλλάγησαν μεταξύ των κοινωνικών εταίρων, προτείνουμε και εμείς τη σύγκληση της Εθνικής Επιτροπής Απασχόλησης αντί άλλης άτυπης συνάντησης» αναφέρει ο ΣΕΒ.

Ο πρωθυπουργός της Γαλλίας Ζαν-Μαρκ Ερό δήλωσε ότι το νομοθετικό διάταγμα για την επαναφορά του ορίου ηλικίας συνταξιοδότησης στα 60 έτη για όσους έχουν αρχίσει νωρίς τον εργασιακό τους βίο θα εκδοθεί εντός Ιουνίου. Πρόκειται για προεκλογική δέσμευση Ολάντ, η οποία αφορά συγκεκριμένο αριθμό εργαζομένων. Το γενικό όριο στη χώρα διατηρείται στα 67 έτη.

Η εταιρεία Παπαστράτος, σύμφωνα με την έρευνα του Great Place to Work Institute Hellas, αναδείχθηκε ως μία από τις 10 κορυφαίες εταιρείες με το καλύτερο εργασιακό περιβάλλον στην κατηγορία των επιχειρήσεων που απασχολούν περισσότερους από 250 εργαζομένους. Το 87% των εργαζομένων που συμμετείχαν στην έρευνα δήλωσαν ότι η Παπαστράτος είναι «ένα ιδανικό μέρος για να […]

Το Great Place to Work® Institute Hellas ολοκλήρωσε και φέτος την έρευνα Best Workplaces, τη μεγαλύτερη έρευνα αξιολόγησης του εργασιακού περιβάλλοντος στην Ελλάδα, η οποία διεξήχθη με την ακαδημαϊκή υποστήριξη του ALBA Graduate Business School, και ανακοίνωσε τη λίστα με τις καλύτερες επιχειρήσεις που αξίζει να εργάζεται κάποιος το 2012. Το Ινστιτούτο Great Place to […]

3 Φεβρουαρίου: Διαγράφονται οριστικά από τη ΝΔ οι βουλευτές Γ.Σουφλιάς, Στ.Μάνος, Β.Κοντογιαννόπουλος, και προσωρινά (για ένα χρόνο) οι Ν.Κάκκαλος, Αν.Παπαληγούρας και Πέτρος Τατούλης, γιατί δεν πειθάρχησαν στη γραμμή του κόμματος κατά τη διάρκεια της ψηφοφορίας στη Βουλή τροπολογίας για το εργασιακό καθεστώς των ΔΕΚΟ. 14 Μαρτίου: Ο Κώστας Σημίτης ανακοινώνει την υποτίμηση της δραχμής κατά […]

Ο ΟΤΕ σκοπεύει να περικόψει περαιτέρω το εργασιακό κόστος προκειμένου να βελτιώσει την ανταγωνιστικότητά του, εν μέσω αντίξοων οικονομικών συνθηκών και των πολιτικών της ρυθμιστικής αρχής (ΕΕΤΤ), δήλωσε την Τρίτη σε συνέντευξή του στο Reuters ο διευθύνων σύμβουλος του οργανισμού Μιχάλης Τσαμάζ. Η διοίκηση θα ξεκινήσει μέσα στο επόμενο τρίμηνο συζητήσεις με τους εργαζομένους, με στόχο την περικοπή επιδομάτων και ωριμάνσεων, είπε.

Ο Άρειος Πάγος επικύρωσε εφετειακή απόφαση που είχε επιδικάσει σε 36χρονο εργαζόμενο το ποσό των 40.000 ευρώ, ως χρηματική ικανοποίηση, για την ηθική βλάβη που υπέστη λόγω εργατικού ατυχήματος (αναπηρία 80%), το οποίο σημειώθηκε μεν στον περιβάλλοντα εργασιακό του χώρο, αλλά εκτός ωραρίου.

H οριοθέτηση λήξης όλων των συμβάσεων, θα οδηγήσει σε μαζικές μειώσεις μισθών καθώς οι περισσότεροι εργαζόμενοι θα καλύπτονται από την Ε.Γ.Σ.Σ.Ε. Το ποσό της μείωσης μπορεί να ξεπεράσει και το 50% με δεδομένο ότι σήμερα υπάρχουν κλαδικές συμβάσεις που ορίζουν αμοιβές μεγαλύτερες κατά 40% από την Ε.Γ.Σ.Σ.Ε. Θα πρέπει να θεωρείται δεδομένη περαιτέρω μείωση του βασικού μισθού της Ε.Γ.Σ.Σ.Ε. μέχρι το τέλος Ιουλίου 2012.

Το Μοναδιαίο Κόστος Εργασίας εκφράζει το κόστος εργασίας που απαιτείται για την παραγωγή μίας νομισματικής μονάδας (€1) ΑΕΠ και υπολογίζεται ως λόγος δύο παραγόντων: Τον αριθμητή του κλάσματος αποτελεί το μέσο εργασιακό κόστος (συνολική αμοιβή εργασίας προς τον αριθμό εργαζομένων), ενώ τον παρονομαστή αποτελεί το παραγόμενο προϊόν ανά απασχολούμενο (εργαζόμενοι με σχέση εξαρτημένης εργασίας ή αυτοαπασχολούμενοι).

Παρέμβαση στην τρόικα και στις Βρυξέλλες για το εργασιακό καθεστώς που διαμορφώνεται στην Ελλάδα με την εφαρμογή των μέτρων του μνημονίου (Ι και ΙΙ), αποφάσισε το ανώτατο ειδικό κλιμάκιο της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας (ILO), που νωρίτερα είχε συναντήσεις με την ΓΣΕΕ και το υπουργείο Εργασίας. Η Συνομοσπονδία ανέπτυξε την επιχειρηματολογία της ότι η εφαρμογή του μνημονίου έχει οδηγήσει σε παραβίαση σειράς διεθνών συμβάσεων. Για απόφαση καταπέλτη του ILO, μιλά ο πρόεδρος της ΓΣΕΕ.  Από την πλευρά του ο υπουργός Εργασίας επεσήμανε την ανάγκη να διατηρηθεί το βασικό ευρωπαϊκό κοινωνικό κεκτημένο των συλλογικών διαπραγματεύσεων.

Η όποια συγχώνευση πρέπει να γίνει χωρίς να χαθεί ούτε μια θέση εργασίας, χωρίς να περιοριστεί κανένα εργασιακό δικαίωμα τραπεζοϋπαλλήλου, τονίζει η ΓΣΕΕ σχολιάζοντας την συμφωνία των  Alpha-Eurobank, τη στιγμή που οι φόβοι των εργαζομένων των δύο τραπεζών ότι η συγχώνευση θα συνοδευτεί με απολύσεις εντείνονται. Οποιαδήποτε πρωτοβουλία πρέπει να έχει στόχο τη στήριξη της πραγματικής οικονομίας, την ανάπτυξη και την απόλυτη διασφάλιση των θέσεων εργασίας προσθέτει η ΓΣΕΕ και επαναλαμβάνει την αναγκαιότητα ύπαρξης ισχυρού δημόσιου πυλώνα στο πιστωτικό σύστημα.

Άκρως ενδιαφέροντα είναι τα στοιχεία μίας μελέτης που διεξήχθη στη Βρετανία και αφορά στις επιπτώσεις που έχει στην ανθρώπινη υγεία το σύγχρονο εργασιακό περιβάλλον, δηλαδή τα ενιαία γραφεία, μέσα στα οποία δεκάδες υπάλληλοι καλούνται να συνυπάρξουν. Όπως διαπιστώθηκε, αυτή η μορφή εργασίας επηρεάζει αρνητικά τη λειτουργία του εγκεφάλου, μειώνοντας παράλληλα σε ποσοστό 15% την παραγωγικότητα των εργαζομένων.

Εντός των επόμενων ημερών θα εγκριθούν οι μεταρρυθμίσεις που αφορούν την αγορά εργασίας, ανακοίνωσε ο πρωθυπουργός της Ισπανίας, Χοσέ Θαπατέρο, μετά την αποτυχία των διαπραγματεύσεων μεταξύ εργοδοτών και συνδικάτων.

Φοβισμένοι και ανήσυχοι εμφανίζονται οι Έλληνες εργαζόμενοι για το εργασιακό τους μέλλον όσο η ύφεση της οικονομίας βαθαίνει. Το 28% δηλώνει ότι ανησυχεί πως θα χάσει τη δουλειά του, το 40% ότι επικρατεί ένταση και ανασφάλεια στο χώρο εργασίας τους, ενώ επτά στους δέκα θα ήθελαν να απασχολούνται σε άλλη θέση εργασίας, σύμφωνα με έρευνα. Η πλειονότητα των εργαζομένων θα δικαιολογούσε, σύμφωνα πάντα με την έρευνα, τη λήψη μέτρων αντιμετώπισης της κρίσης από τον εργοδότη, υπό την προϋπόθεση όμως ότι αυτά θα περιλάμβαναν και περικοπές για τη διοίκηση.