31

Περισσότερα προβλήματα δημιουργεί, από αυτά που λύνει, η υποχρεωτικότητα της εφαρμογής του νόμου για πρόσληψη ατόμων με ειδικές ανάγκες σε ποσοστό 8% επί του συνόλου του προσωπικού των επιχειρήσεων που απασχολούν πάνω από 50 άτομα, όπως εκτιμά το Εμπορικό και Βιομηχανικό Επιμελητήριο Πειραιά.

Σε επιστολή του προς τους υπουργούς Ανάπτυξης κ Σιούφα και Εργασίας κ. Παναγιωτόπουλο, με αφορμή διαμαρτυρίες επιχειρήσεων-μελών του, το ΕΒΕΠ επισημαίνει ότι δημιουργούνται πολλά και μεγάλα προβλήματα.

Όπως μεταξύ άλλων αναφέρει, «οι επιχειρήσεις προγραμματίζουν και πραγματοποιούν τις προσλήψεις τους σε εξειδικευμένο στελεχιακό δυναμικό, σύμφωνα με τις ανάγκες τους και τις οικονομικές τους αντοχές. Ως εκ τούτου, ρυθμίσεις για αναγκαστική απασχόληση προσωπικού δημιουργούν εμφανή δυσλειτουργία και δυσβάσταχτες συνέπειες στους υπόχρεους που τους οδηγούν άμεσα ή έμμεσα σε απολύσεις».

Για τους λόγους αυτούς, το Επιμελητήριο θεωρεί «επιβεβλημένη την άρση της υποχρεωτικότητας των εν λόγω διατάξεων και την πρόβλεψη δυνητικής εφαρμογής τους και μάλιστα με γενναία κίνητρα και επιχορηγήσεις».

Newsroom ΑΛΤΕΡ ΕΓΚΟ,ΑΠΕ