28

Βάση των διαπραγματεύσεων για τις αυξήσεις μισθών με τις διοικήσεις των ΔΕΚΟ είναι το 5,5%, όπως προβλέπει η Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας που έχει υπογράψει η ΓΣΕΕ, προειδοποιούν οι εργαζόμενοι, απορρίπτοντας με αυτόν τον τρόπο το όριο του 3,6% που επιχειρεί να θέσει η κυβέρνηση.

Όπως αναφέρει η Ημερησία, κορυφαία συνδικαλιστικά στελέχη υπογραμμίζουν ότι η κυβέρνηση δεν μπορεί να αποφασίσει την εισοδηματική πολιτική σε επιχειρήσεις που υποτίθεται ότι λειτουργούν με ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια, που οι διοικήσεις τους εκλέγονται από Γενικές Συνελεύσεις και, κυρίως, είναι κερδοφόρες.

Συμβάσεις εργασίας για το 2005 δεν έχουν υπογραφεί ακόμα στις εξής ΔΕΚΟ: ΕΛΤΑ, ΕΘΕΛ, ΗΛΠΑΠ, ΟΣΕ, ΑΜΕΛ (μετρό), ΕΥΔΑΠ, ΕΛΠΕ, ΔΕΠΑ, ΕΥΑΘ και θυγατρικές ορισμένων εκ των παραπάνω. Εξάλλου, σε ορισμένες όπως η ΔΕΗ, ο ΟΤΕ, ο ΟΛΠ και ο ΟΛΘ έχουν υπογραφεί συμβάσεις διετούς διάρκειας (2004-2005) που προβλέπουν αυξήσεις από 5,7% έως και 6,5%.

Όπως δήλωσε στην εφημερίδα ο πρόεδρος της Ομοσπονδίας των εργαζομένων στα ταχυδρομεία, Φίλιππος Θωμάς, «το 3,6% που εξήγγειλε η κυβέρνηση και η εντολή-απειλή προς τη διοίκηση των ΔΕΚΟ για την εφαρμογή του, παραβιάζει το καθεστώς των ελεύθερων συλλογικών διαπραγματεύσεων. Αν η κυβέρνηση επιμείνει, ας νομοθετήσει ανάλογα και θα λάβει την απάντηση από το συνδικαλιστικό κίνημα και την κοινωνία».

Το πρώτο μήνυμα των αντιδράσεων αναμένεται να σταλεί στις 17 Μαρτίου, ημέρα κατά την οποία η ΓΣΕΕ και η ΑΔΕΔΥ διοργανώνουν συλλαλητήριο στην Αθήνα και 24ωρη απεργία στις ΔΕΚΟ και στις τράπεζες.

Newsroom ΑΛΤΕΡ ΕΓΚΟ