εργασία

Το 29% των οργανισμών με τετραήμερη εργασία χρησιμοποιούν τεχνητή νοημοσύνη εκτενώς στις λειτουργίες των εταιρειών τους

Τα πλεονεκτήματα και τα μειονεκτήματα που προσφέρει η τετραήμερη εργάσιμη εβδομάδα εξετάζουν οι Financial Times

Έκθεση διαπίστωσε ότι, κατά μέσο όρο, οι γυναίκες κερδίζουν 83 σεντς για κάθε δολάριο που παίρνει στο σπίτι ένας άνδρας αντίστοιχα

Τι συστήνει ένα έμπειρο στέλεχος στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού.

Η Gen Z θα αντιπροσωπεύει το 27% του παγκόσμιου εργατικού δυναμικού έως το 2025 με πολλούς να ανησυχούν για το πώς θα προσαρμοστεί στον χώρο εργασίας.

H Γενιά Ζ εστιάζει αποκλειστικά στον μισθό, χωρίς να δίνει σημασία στην εταιρική κουλτούρα ή στο ενδιαφέρον της εργασίας

Δεκάδες χιλιάδες μειώσεις θέσεων εργασίας καταγράφονται από την επέλαση του ΑΙ

Τι δείχνουν έρευνες για το λεγόμενο «φαινόμενο της Παρασκευής»

Η «Εποχή της Προσαρμοστικότητας» που διανύουμε και οι δυναμικές αλλαγές στον κόσμο της απασχόλησης και του ανθρώπινου δυναμικού.

Στράτος Ιωακείμ

Πώς θα επηρεάσει η μείωση των μισθών των εργαζομένων εξ αποστάσεως την αγορά εργασίας της Ευρώπης;

Σε έναν ταχέως μεταβαλλόμενο κόσμο, η έννοια της ισόβιας εργασίας έχει γίνει τόσο σπάνια όσο και η dial-up σύνδεση στο διαδίκτυο.

Παραιτήθηκε από τη δουλειά της στα 32, αγόρασε ένα εισιτήριο χωρίς επιστροφή για το Περού και πέρασα ενάμιση χρόνο εξερευνώντας 18 χώρες στη Νότια Αμερική και την Ασία. 

Η ΓΣΕΕ τονίζει ότι η ίση μεταχείριση των εργαζόμενων ομόφυλων συζύγων και γονέων αφορά στην ισότιμη πρόσβασή τους όχι σε «παροχές και προνόμια»

Το ενδιαφέρον για την έννοια του niksen - ολλανδικός όρος τού να μην κάνεις τίποτα - έχει αυξηθεί ραγδαία και, όπως υποστηρίζουν οι ειδικοί, αποτελεί την ιδανική λύση απέναντι στο burnout

Νατάσα Ρουγγέρη

Όλο και περισσότεροι νέοι δυσκολεύονται να ανταπεξέλθουν στην εργασία, λόγω των προβλημάτων ψυχικής υγείας που αντιμετωπίζουν. Γιατί;

Σε έναν επιχειρηματικό κόσμο που ανατρέπεται από την απομακρυσμένη εργασία και την τεχνητή νοημοσύνη, τα αφεντικά αναζητούν νέους τρόπους μέτρησης της παραγωγικότητας.

Νέα έρευνα ανατρέπει όλα όσα πιστεύαμε για την αγορά εργασίας

Η εξ αποστάσεως εργασία ήταν -και εξακολουθεί να είναι- πιο πιθανή για ορισμένα επαγγέλματα και βιομηχανίες.

Αλεξάνδρα Τάνκα

Μια νέα μελέτη μετρά τον αντίκτυπό της μητρότητας στην απασχόληση των γυναικών παγκοσμίως

Αλεξάνδρα Τάνκα

H γενιά Z και οι millennials, διαχειρίζονται δημοσίως τις δύσκολες στιγμές τους

Σταθερά ή και μειωμένα σε σχέση με έναν χρόνο νωρίτερα είναι τα μπόνους που λαμβάνουν στελέχη του τραπεζικού κλάδου

Μια έρευνα της Gartner το 2021 διαπίστωσε ότι το 68% των στελεχών και των διευθυντών πίστευε ότι οι εργαζόμενοι στο γραφείο είχαν υψηλότερες επιδόσεις από τους εξ αποστάσεως.

Αλεξάνδρα Τάνκα

Τα ποσοστά κατάθλιψης είναι διπλάσια μεταξύ των νεότερων εργαζομένων, συνοδευόμενα από αυξημένα επίπεδα επαγγελματικής εξουθένωσης και κόπωσης

Αλεξάνδρα Τάνκα

Βάσει του προγράμματος εκατοντάδες υπάλληλοι θα λαμβάνουν μία έξτρα ημέρα ρεπό, αλλά θα διατηρούν πλήρεις αποδοχές.

Αλεξάνδρα Τάνκα

Η FlexJobs εντόπισε τις κορυφαίες εταιρείες που προσλαμβάνουν (2024) εργαζομένους από όλα τα μήκη και τα πλάτη του πλανήτη.