Η ψυχολογία της αμοιβής: Πες μου ποιος είσαι να σου πω πόσα παίρνεις
Μπορούν τα τα «Μεγάλα Πέντε» χαρακτηριστικά της προσωπικότητας επηρεάζουν τις μισθολογικές διαπραγματεύσεις και την αναζήτηση εργασίας; Αυτή είναι η ψυχολογία της αμοιβής.
Μπορούν τα τα «Μεγάλα Πέντε» χαρακτηριστικά της προσωπικότητας επηρεάζουν τις μισθολογικές διαπραγματεύσεις και την αναζήτηση εργασίας; Αυτή είναι η ψυχολογία της αμοιβής.
Σταθερά σε διψήφιο ποσοστό παραμένει η προσδοκία για απασχόληση στην Ελλάδα, το α’ τρίμηνο του 2025, παρά την υποχώρηση των προθέσεων προσλήψεων. Ποιος είναι ο πιο ανταγωνιστικός κλάδος.
Μόνο το 1,6% των θυμάτων προχώρησε σε καταγγελία - Νέα έρευνα της ΓΣΕΕ για την σεξουαλική παρενόχληση και βία στην εργασία
Υψηλή απασχολησιμότητα διαπιστώνει μελέτη του ΟΟΣΑ
Υγεία, χειρωνατικά επαγγέλματα και... πολιτικοί φαίνεται πως δεν έχουν να φοβηθούν τίποτα από την τεχνητή νοημοσύνη.
Τα στοχεία του ΟΟΣΑ δείχνουν ποιοι είναι οι πιο σκληρά εργαζόμενοι στην Ευρώπη.
Μέχρι που είναι ικανοί να φτάσουν οι καταναλωτές στο Ηνωμένο Βασίλειο για να αγοράσουν φτηνά και ίσως... πολλά στη ημέρα της Black Friday
Adecco: Η Ελλάδα έχει αναξιοποίητο ανθρώπινο δυναμικό που μπορεί να γίνει μοχλός ανάπτυξης, αλλά πρέπει να γίνει πιο ανταγωνιστική σε επίπεδο μισθών. Η εργασία αλλάζει.
Σε πέντε μόνο οικονομίες το ποσοστό των γυναικών που ίδρυσαν ή «έτρεξαν» μια νέα επιχείρηση ήταν ίδιο ή υψηλότερο από το αντίστοιχο των ανδρών
Νέο κύμα παραιτήσεων από την εργασία αναμένεται να χτυπήσει, σύμφωνα με μια νέα έκθεση της Glassdoor.
Η εργασία αντιμετωπίζεται μόνο ως κόστος που πρέπει να περιοριστεί
Θύματα προκατάληψης πέφτουν οι γυναίκες σε θέση ισχύος στον εργασιακό χώρο, με 30 τρόπους, οι οποίοι δεν αφορούν μόνο την εμφάνιση και την ηλικία
Ογδόντα τρία εκατομμύρια θέσεις εργασίας αναμένεται να κινδυνεύουν μέχρι το 2027, με τις δουλειές στη στέγαση, το χονδρεμπόριο και τις τέχνες να επηρεάζονται πολύ σημαντικά
Πολλές εταιρείες επιδιώκουν νομικές ενέργειες κατά της υπηρεσίας που προστατεύει την εργασία, καθώς ο Τραμπ ζυγίζει την αμφισβήτηση της νομικής δομής της, απολύοντας δημοκρατικά μέλη του ΔΣ
Τα υψηλά επίπεδα απουσιών που προκαλείται από ασθένεια μετά την πανδημία δημιουργούν προβλήματα στους εργοδότες
Πολλοί καταρρέουν, άλλοι πεθαίνουν νωρίς και ο δρόμος προς την επιτυχία δεν θα σταματήσει ποτέ.
Δύο σημάδια που δείχνουν ότι σου κάνουν gaslighting και πρέπει να προσέξεις, σύμφωνα με έναν ψυχολόγο.
Οι ελλείψεις εργατικού δυναμικού, που ήρθαν στον προσκήνιο κυρίως μετά την πανδημία, έχουν γίνει ένα από τα πιο πιεστικά ζητήματα στην αγορά εργασίας σε ολόκληρη την ΕΕ.
Αυξήσεις αναμένεται να σημειωθούν στα προσεχή έτη, με στόχο την διαμόρφωση του κατώτατου μισθού στα 950 ευρώ μέχρι το 2027
Η δράση της ΔΥΠΑ θα παραμείνει ανοιχτή ως προς την υποβολή των αιτήσεων μέχρι την εξάντληση του προϋπολογισμού
Η απεργία που έχει ξεκινήσει σε εργοστάσιο παραγωγής σαλτσών και ντιπ στην Αγγλία, έχει αφαιρέσει την νοστιμιά από το αγγλικό τραπέζι!
Η Νίκη Κεραμέως θέλει να προχωρήσει στην υιοθέτηση ενός τρόπου υπολογισμού του κατώτατου μισθού, στη βάση παρόμοιων συστημάτων άλλων ευρωπαϊκών χωρών.
Η μερική απασχόληση στην Ελλάδα είναι χαμηλότερη από τον ευρωπαϊκό μέσο όρο, όμως είμαστε πρωταθλητές στην εξαναγκαστική υποαπαχόληση - που αγγίζει το 48% μταξύ των part-time εργαζομένων.
Τα ποσοστά των ανθρώπων που αναζητούν εργασία βρέθηκαν στο χαμηλότερο ποσοστό μετά το ξέσπασμα της πανδημίας του κορονοϊού το 2020.
Η ανεργία μειώθηκε μεν στο 9,3% τον Σεπτέμβριο, όμως έχει μειωθεί και ο αριθμός των εργαζομένων, σχεδόν κατά 260.000 σε σύγκριση με το 2009. Τι αποκαλύπτει έρευνα της ΕΝΥΠΕΚΚ.
Διαχειριστής - Διευθυντής: Λευτέρης Θ. Χαραλαμπόπουλος
Διευθύντρια Σύνταξης: Αργυρώ Τσατσούλη
Ιδιοκτησία - Δικαιούχος domain name: ALTER EGO MEDIA A.E.
Νόμιμος Εκπρόσωπος: Ιωάννης Βρέντζος
Έδρα - Γραφεία: Λεωφόρος Συγγρού αρ 340, Καλλιθέα, ΤΚ 17673
ΑΦΜ: 800745939, ΔΟΥ: ΚΕΦΟΔΕ ΑΤΤΙΚΗΣ
Ηλεκτρονική διεύθυνση Επικοινωνίας: in@alteregomedia.org, Τηλ. Επικοινωνίας: 2107547007
Αριθμός Πιστοποίησης Μ.Η.Τ.232442