Ανησυχητική είναι η έξαρση στα εργατικά δυστυχήματα - Η ΓΣΕΕ καλεί την κυβέρνηση να εκκινήσει άμεσα τριμερή διάλογο για τη διερεύνηση των συνθηκών υγιεινής και ασφάλειας στην εργασία
Χιλιάδες στην πανεργατική απεργία βροντοφώναξαν για αυξήσεις στους μισθούς, επαναφορά 13ου και 14ου μισθού στο Δημόσιο και μέτρα για την αντιμετώπιση της ακρίβειας, αλλά η κυβέρνηση αρνείται. Ο «τσάρος» της οικονομίας απέκλεισε εκ νέου την επαναφορά των δώρων ενώ οι χαμηλοσυνταξιούχοι θα δοκιμάσουν το όρια τους κάνοντας Πάσχα με άδειο πορτοφόλι.
Οι δασμοί δεν απειλούν μόνο τις εξαγωγές ευρωπαϊκών προϊόντων στις ΗΠΑ, αλλά θα έχουν σημαντικές συνέπειες και στην αγορά εργασίας. Τι λένε οι εκπρόσωποι των συνδικάτων σε ΕΕ και Ελλάδα.
Η απόφαση αυτή αποσαφηνίζει το καθεστώς χορήγησης του επιδόματος στους υπαλλήλους της τοπικής αυτοδιοίκησης.
Οι ηγέτες της ΕΕ είναι διατεθειμένοι να επενδύσουν στις αμυντικές βιομηχανίες, αλλά «τσιγκουνεύονται» να αντιμετωπίσουν την ανεργία, την περίθαλψη και την κοινωνική ασφάλεια των λαών τους.
Η συζήτηση για την αξιολόγηση στο Δημόσιο έχει φουντώσει, με τους εργαζόμενους να διαμαρτύρονται ότι είναι «άλλοθι των κυβερνητικών ευθυνών». Τι γίνεται όμως με την αξιόλογηση στον ιδιωτικό τομέα;
13ος και 14ος μισθός στο Δημόσιο θα κριθούν στην Ολομέλεια του Συμβουλίου Επικρατείας με τη συζήτηση τις τελευταίες ημέρες να έχουν φουντώσει.
«Η σημερινή πενιχρή αύξηση του κατώτατου μισθού θα απορροφηθεί από τη φορολογική κλίμακα που παραμένει χωρίς τιμαριθμοποίηση από το 2019», επισημαίνει το ΠΑΣΟΚ
Λίγες πληροφορίες είναι διαθέσιμες στο κοινό σχετικά με τις τέσσερις εταιρείες συμβούλων και προσλήψεων που φέρονται να συμμετέχουν στο δίκτυο
Τι δείχνουν τα στοιχεία για τα ελλιπή μέτρα προστασίας και την εντατικοποίηση
Ποιες είναι οι δράσεις που ζητούν οι σιδηροδρομικοί υπάλληλοι προκειμένου να εκσυγχρονιστεί ο ελληνικός σιδηρόδρομος και να λειτουργήσει με ασφάλεια
Πως διαμορφώνεται ο κατώτατος μισθός στις χώρες της Ευρώπης την τελευταία δεκαετία. Που βρίσκεται η Ελλάδα.
Οι υγειονομικοί ανοίγουν τον χορό των κινητοποιήσεων για το πληγωμένο ΕΣΥ. Ακολουθούν οι υπάλληλοι της Τοπικής Αυτοδιοίκησης. Οι αντιδράσεις των εργαζομένων θα κορυφωθούν στις 9 Απριλίου, όταν όλη η χώρα θα κατεβάσει ρολά με τη γενική πανεργατική απεργία ΓΣΕΕ-ΑΔΕΔΥ.
Σχεδόν κάθε εργάσιμη μέρα, χάνεται και από μια ζωή σε χώρο δουλειάς. Τα εργατικά δυστυχήματα από την αρχή της χρονιάς ξεπερνάνε τα 40, με πολλαπλάσια ατυχήματα. Όμως η κυβέρνηση κάνει πως δε βλέπει.
Το 88% των ερωτηθέντων στο πλαίσιο της έρευνας της ΓΣΕΕ δηλώνει ότι έχει μειώσει τις δαπάνες του σε βασικά ήδη διατροφής προκειμένου να ανταπεξέλθει στα έξοδα
Απέχει παρασάγγας από τους εργασιακούς παραδείσους η Ελλάδα σύμφωνα με έρευνα Εργασιακού Δυναμικού 2025, της Great Place to Work για την Ευρώπη. Μόλις το 43% ικανοποιημένοι με τις εργασιακές συνθήκες. Ανασφάλεια, αδιάφορες για τους εργαζόμενους διοικήσεις, ενώ το χάσμα μεταξύ Βορρά και Νότου στην εργασία βαθαίνει.
Mε το σύστημα μισθοδοσίας Earned Wage Access (EWA), που έχει έρθει και στην Ελλάδα, ο εργαζόμενος έχει πρόωρη πρόβαση στα δεδουλευμένα του. Αρκεί όμως αυτή η λύση για να «φτουρήσει» ο μισθός;
Η υπουργός Εσωτερικής Ασφαλείας των ΗΠΑ υπογράμμισε ότι η υπηρεσία της θα χρησιμοποιήσει «σίγουρα» ανιχνευτές ψεύδους σε εργαζόμενους που διέρρευσαν εμπιστευτικές πληροφορίες.
Οι μέσες ετήσιες ακαθάριστες αποδοχές και οι φόροι που αφαιρούνται από το εισοδήματα, μέσα από διαφορετικά σενάρια. Τι δείχνουν τα στοιχεία σε όλη την Ευρώπη. Σημαντικές διαφορές ανά χώρα.
Η ταχεία ανάπτυξη των νέων τεχνολογιών αυξάνει την πίεση και επιβάλλει απεριόριστο χρόνο εργασίας και αυξανόμενο άγχος σε πολλούς εργαζομένους σε όλη την Ευρώπη.
Οι εργαζόμενοι από τους οποίους εξαρτώνται οι ΗΠΑ, μένουν άστεγοι - Γιατί συμβαίνει αυτό και πώς θα αλλάξει
Η εργασιακή ικανοποίηση στην Ελλάδα βαίνει διαρκώς μειούμενη, σύμφωνα με νέα δημοσκόπηση. Διπλά ριγμένοι οι νέοι εργαζόμενοι
Προβληματισμό προκαλούν οι καταγγελίες σωματείων για «παραινέσεις» ή άμεσες παρεμβάσεις εργοδοτών σε εργαζόμενους, για να μην απεργήσουν στις 28 Φεβρουαρίου, στις κινητοποιήσεις για τα Τέμπη.
Ανοιχτή «πληγή» το brain drain - Χαμηλοί μισθοί και υψηλοί φόροι διώχνουν τους εξειδικευμένους νέους εργαζόμενους από πολλά κράτη μέλη της ΕΕ - Τι συμβαίνει στην Ελλάδα;
Ο Έλον Μασκ δίνει όπως λέει δεύτερη ευκαιρία στους εργαζομένους, να απαντήσουν στο email που τους έστειλε. Αν δεν το κάνουν θα απολυθούν
Διαχειριστής - Διευθυντής: Λευτέρης Θ. Χαραλαμπόπουλος
Διευθύντρια Σύνταξης: Αργυρώ Τσατσούλη
Ιδιοκτησία - Δικαιούχος domain name: ALTER EGO MEDIA A.E.
Νόμιμος Εκπρόσωπος: Ιωάννης Βρέντζος
Έδρα - Γραφεία: Λεωφόρος Συγγρού αρ 340, Καλλιθέα, ΤΚ 17673
ΑΦΜ: 800745939, ΔΟΥ: ΚΕΦΟΔΕ ΑΤΤΙΚΗΣ
Ηλεκτρονική διεύθυνση Επικοινωνίας: in@alteregomedia.org, Τηλ. Επικοινωνίας: 2107547007
Αριθμός Πιστοποίησης Μ.Η.Τ.232442
