Πέμπτη 07 Μαϊου 2026
weather-icon 18o
Με μοριοδότηση οι μεταθέσεις στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων

Με μοριοδότηση οι μεταθέσεις στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων

Με µοριοδότηση που προκύπτει από σαφή και προσδιορισµένα υπηρεσιακά και κοινωνικά κριτήρια και υποχρεωτικά πλήρως αιτιολογηµένες, θα είναι στο εξής όλες οι αποφάσεις για τις µεταθέσεις και τοποθετήσεις αξιωµατικών και υπαξιωµατικών των Ενόπλων Δυνάµεων, σύμφωνα με απόφαση του υπουργού Άμυνας, Ευάγγελου Βενιζέλου. Όποιος ένστολος (πλην των στρατηγών) αμφισβητεί την ορθότητα της απόφασης, έχει δικαίωμα άσκησης προσφυγής, προκειμένου να την ακυρώσει με «έφεση».

Ανακαλύψτε περισσότερα άρθρα στα αποτελέσματα αναζήτησης

Προσθήκη του in.gr στην Google

Τρίγκα Νότα

Με µοριοδότηση που προκύπτει από σαφή και προσδιορισµένα υπηρεσιακά και κοινωνικά κριτήρια και υποχρεωτικά πλήρως αιτιολογηµένες, θα είναι στο εξής όλες οι αποφάσεις για τις µεταθέσεις και τοποθετήσεις αξιωµατικών και υπαξιωµατικών των Ενόπλων Δυνάµεων, σύμφωνα με απόφαση του υπουργού Άμυνας, Ευάγγελου Βενιζέλου.

Όποιος ένστολος (πλην των στρατηγών) αμφισβητεί την ορθότητα της απόφασης, έχει δικαίωμα άσκησης προσφυγής, προκειμένου να την ακυρώσει με «έφεση», όπως αναφέρουν «Τα Νέα».

Με την απόφαση του υπουργού Άμυνας εξειδικεύονται τα κριτήρια και οι γενικές διατάξεις για τις μεταθέσεις, αποσπάσεις κ.λπ. που καθόρισε ο νέος νόµος που ψηφίστηκε το καλοκαίρι για τις προαγωγές και την εξέλιξη των στελεχών των Ενόπλων Δυνάµεων.

Έτσι, για πρώτη φορά καθιερώνεται ότι οι µετακινήσεις του συνόλου των στρατιωτικών θα γίνονται ύστερα από γνωµοδότηση των Συµβουλίων Μεταθέσεων που συγκροτούνται κατά κλάδο και κατηγορία στελεχών και τα µέλη των οποίων µετέχουν σε αυτά ex officio και όχι µε «διορισµό».

Ιδιαίτερη σηµασία έχει λόγω επικαιρότητας η διάταξη που ορίζει πλέον ρητώς ότι σε θέσεις που σχετίζονται µε προµήθειες όπλων ή στρατιωτικά έργα δεν µπορεί να παραµείνει κάποιος περισσότερο από τρία συνεχή χρόνια, ενώ για να επανατοποθετηθεί σε τέτοια θέση θα πρέπει να µεσολαβεί χρονικό διάστηµα έξι ετών.

Οι πίνακες καταρτίζονται με βάση υπηρεσιακά, κοινωνικά και αντικειμενικά κριτήρια, τα οποία δίνουν συγκεκριμένα μόρια το καθένα και περιέχονται σε απόρρητο έγγραφο. Τα βασικά μόρια προκύπτουν από την υπηρεσιακή τους αξιολόγηση, την επίδοση στα στρατιωτικά σχολεία, την προϋπηρεσία σε θέσεις ευθύνης, επιχειρησιακά «βαρύτερες» μονάδες και Επιτελεία, τις ποινές και ηθικές αμοιβές, την ύπαρξη παιδιών στη Β’ και Γ’ Λυκείου, την πιστοποιημένη επάρκεια ξένης γλώσσας όπου απαιτείται από τη θέση, τη διάθεση στέγης κλπ.

Newsroom ΑΛΤΕΡ ΕΓΚΟ

Ακολουθήστε το in.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις

Προσθήκη του in.gr στην Google

in.gr | Ταυτότητα

Διαχειριστής - Διευθυντής: Λευτέρης Θ. Χαραλαμπόπουλος

Διευθύντρια Σύνταξης: Αργυρώ Τσατσούλη

Ιδιοκτησία - Δικαιούχος domain name: ALTER EGO MEDIA A.E.

Νόμιμος Εκπρόσωπος: Ιωάννης Βρέντζος

Έδρα - Γραφεία: Λεωφόρος Συγγρού αρ 340, Καλλιθέα, ΤΚ 17673

ΑΦΜ: 800745939, ΔΟΥ: ΚΕΦΟΔΕ ΑΤΤΙΚΗΣ

Ηλεκτρονική διεύθυνση Επικοινωνίας: in@alteregomedia.org, Τηλ. Επικοινωνίας: 2107547007

ΜΗΤ Αριθμός Πιστοποίησης Μ.Η.Τ.232442

Πέμπτη 07 Μαϊου 2026
Cookies