Αυτές είναι οι 10 καταλληλότερες ευρωπαϊκές χώρες για γυναικεία καριέρα
Οι ιδανικότερες συνθήκες εργασίας για γυναίκες βρίσκονται σε αυτές τις 10 προοδευτικές χώρες της Ευρώπης
Οι ιδανικότερες συνθήκες εργασίας για γυναίκες βρίσκονται σε αυτές τις 10 προοδευτικές χώρες της Ευρώπης
Τι έδειξε η ετήσια έκθεση του Ινστιτούτου Εργασίας της ΓΣΣΕ για την οικονομία και την απασχόληση.
Πρωταθλήτρια στην ανεργία των γυναικών και των νέων η Ελλάδα. Το 45% των εργαζομένων δυσκολεύονται να τα βγάλουν πέρα, το υψηλότερο ποσοστό στα κράτη-μέλη της ΕΕ
Η Ελλάδα καταγράφει τη μεγαλύτερη ποσοστιαία μείωση του πραγματικού εισοδήματος από εργασία, όπως αποκαλύπτει το ΙΝΕ ΓΣΕΕ
Οι κυβερνήσεις πρέπει να προχωρήσουν σε φορολογική μεταρρύθμιση για να προστατεύσουν το εργατικό δυναμικό και να φρενάρουν τις ανισότητες που φέρνει η τεχνολογία.
Εξαψήφιες αμοιβές προσφέρουν εταιρείες σε κλάδους της τεχνολογίας, των πωλήσεων και το μάρκετινγκ.
Το μέτρο για τις συντάξεις με οφειλές δεν αφορά τους μισθωτούς
Τι σημαίνει για τους εργαζόμενους σε σχέση με το σημερινό καθεστώς - Συνδυασμός με την εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας σε βιομηχανία και λιανικό εμπόριο
Καλύπτουν όλες τις ηλικιακές ομάδες και όλη την επικράτεια, με ποσοστά επιχορήγησης έως 100%
Η έρευνα του Great Place Τo Work διεξάγεται με ανώνυμα ερωτηματολόγια και στηρίζεται κατά κύριο λόγο στην άποψη που έχουν οι εργαζόμενοι για την εταιρεία τους
Οι διευθύνοντες σύμβουλοι είναι αισιόδοξοι και τα αποτελέσματα είναι ανοδικά. Μια πιο αργή ανάπτυξη θέσεων εργασίας δεν έχει σχέση με μια μεγάλη ύφεση
Με προσόντα ανώτερα από τα απαιτούμενα για τις θέσεις απασχόλησής τους, το 31% των Ελλήνων. Χαμηλά στο δείκτη με τα ποσοστά απασχόλησης η χώρα μας.
Η πανδημία άλλαξε την νοοτροπία της εργασίας καθώς οι άνθρωποι ένιωθαν τόσο ταλαιπωρημένοι, αγχωμένοι και εξαντλημένοι
Ελπίδες για μείωση της ανεργίας βλέπει η Τράπεζα της Ελλάδος
Η νέα τεχνολογια μπορεί να καταστήσει κάποια επαγγέλματα παρελθόν, παράλληλα όμως δημιουργεί νέα.
Χαρακτήρισε τη νεανική ανεργία ως μια από τις πιο διαδεδομένες προκλήσεις για τη σύγχρονη κοινωνία
H εποχική απασχόληση σχετίζεται ευθέως με την εργασιακή επισφάλεια. Οι δύο παράγοντες που προκαλούν ανισορροπίες.
Πώς εξηγείται ο μεγάλος αριθμός ανέργων με τις εκτεταμένες ελλείψεις εργαζόμενων – Τι λέει στον ΟΤ ερευνητής του Πανεπιστημίου Αιγαίου.
Πολλές εταιρείες σκέφτονται μια πρωτοποριακή λύση για να δελεάσουν τους εργαζόμενους να επιστρέψουν στην εργασία
Η απόσταση από την Ευρώπη όχι μόνο δεν πρόκειται να καλυφθεί την επόμενη δεκαετία, αλλά θα διευρυνθεί
Μια έρευνα της Gartner το 2021 διαπίστωσε ότι το 68% των στελεχών και των διευθυντών πίστευε ότι οι εργαζόμενοι στο γραφείο είχαν υψηλότερες επιδόσεις από τους εξ αποστάσεως.
Το πρώτο παγκοσμίως πρόγραμμα εγγύησης εργασίας σε μακροχρόνια ανέργους θεωρείται ιδιαίτερα επιτυχημένο. Βρίσκεται ωστόσο επί ξυρού ακμής
O φόβος ότι η AI θα «κλέψει τις δουλειές μας» φαίνεται πως είναι αβάσιμος, τουλάχιστον για την ώρα.
Σχεδιάζεται αύξηση και σύνδεσή του με το ύψος του μισθού που λάμβανε ο άνεργος όταν ήταν εργαζόμενος - Μελετάται η επέκτασή του για περισσότερους μήνες
Ευελιξία, ωράριο και lifebalance – Αυτά είναι τα «χαρτιά» των εργαζομένων
Διαχειριστής - Διευθυντής: Λευτέρης Θ. Χαραλαμπόπουλος
Διευθύντρια Σύνταξης: Αργυρώ Τσατσούλη
Ιδιοκτησία - Δικαιούχος domain name: ALTER EGO MEDIA A.E.
Νόμιμος Εκπρόσωπος: Ιωάννης Βρέντζος
Έδρα - Γραφεία: Λεωφόρος Συγγρού αρ 340, Καλλιθέα, ΤΚ 17673
ΑΦΜ: 800745939, ΔΟΥ: ΚΕΦΟΔΕ ΑΤΤΙΚΗΣ
Ηλεκτρονική διεύθυνση Επικοινωνίας: in@alteregomedia.org, Τηλ. Επικοινωνίας: 2107547007
Αριθμός Πιστοποίησης Μ.Η.Τ.232442