Μεγάλες είναι οι περικοπές που επιβάλλονται σε μισθούς, συντάξεις, επιχορηγήσεις ασφαλιστικών ταμείων και νοσκομείων, στο πλαίσιο του προϋπολογισμού του 2012, σε μία προσπάθεια να περιορισθούν οι πρωτογενείς δαπάνες στα 49,185 δισ. ευρώ.

Οι συνολικές δαπάνες εκτιμάται ότι θα διαμορφωθούν εφέτος στα 71,17 δισ. ευρώ και είναι μειωμένες κατά 302 εκατ. σε σχέση με τα 71,472 δισ. που προέβλεπε το Μεσοπρόθεσμο.

Το 2012 θα μειωθούν κατά 1,1% στα 70,405 δισ. ευρώ.

Η πρόσθετη μείωση των 302 εκατ. προέρχεται από μισθούς 115 εκατ., επιχορηγήσεις νοσηλευτικών ιδρυμάτων 20 εκατ., αποδόσεις στην ΕΕ 27 εκατ., αποδιδόμενους πόρους 104 εκατ. και εξοπλιστικά προγράμματα 400 εκατ. ευρώ.

Η δαπάνη για μισθούς της κεντρικής διοίκησης μειώνεται κατά 9,3% το 2012 στα 10,219 δισ. ευρώ, από 11,261 δισ. ευρώ που εκτιμάται ότι θα κλείσει εφέτος, μετά και τη δεύτερη μείωση 20% της δαπάνης για μισθούς μέσω του ενιαίου μισθολογίου στο τελευταίο δίμηνο του έτους.

Η μισθολογική δαπάνη μειώνεται κατά 550 εκατ. στα 12.615 εκατ. το 2012 και προέρχεται από την κατάργηση σημαντικού αριθμού κενών οργανικών θέσεων και επαναπροσδιορισμού θέσεων ευθύνης, την καθιέρωση ελαστικών μορφών απασχόλησης στο Δημόσιο, την παροχή αδειών άνευ αποδοχών και την αύξηση του ωραρίου εργασίας στις 40 ώρες εβδομαδιαίως.

Επίσης, από τη μείωση των συμβασιούχων κατά 10% το 2012 πλέον του 50% το 2011, την επιβράδυνση του ρυθμού λήψης μισθολογικής ωρίμανσης, καθώς και την αναπροσαρμογή των εισακτέων σε ένοπλες δυνάμεις και σώματα ασφαλείας.

Ως ποσοστό μισθοί και συντάξεις αντιπροσωπεύουν το 41,6% για το 2012, έναντι 41,9% που θα διαμορφωθεί εφέτος.

Σημαντική εξοικονόμηση προκύπτει από την κατάργηση των ειδικών επιδομάτων που για φέτος εκτιμάται πως θα φτάσουν τα 528 εκατ. ευρώ, ενώ για το 2012 δεν προβλέπεται να υπάρξει σχετικό κονδύλι.

Συνολικά η δαπάνη για την παροχή πρόσθετων παροχών θα μειωθεί κατά 406 εκατ. σε σχέση με τα όσα προβλέπονται στο Mεσοπρόθεσμο και κατά 572 εκατ. σε σχέση με φέτος.

Συνολικά εκτιμάται ότι θα περιοριστεί σε 775 εκατ. ευρώ, έναντι 1,18 δισ. ευρώ που περιλαμβάνεται στο Mεσοπρόθεσμο και 1,347 δισ. ευρώ σε σχέση με το 2011.

H μείωση αυτή προέρχεται από τον περιορισμό των δαπανών για την καταβολή πρόσθετων αποζημιώσεων για συμμετοχή σε αμειβόμενες επιτροπές, υπερωριακή εργασία, επιδόματα που καταργήθηκαν και καταβολή πάσης φύσεως πρόσθετων παροχών.

Σημαντικά μειωμένη (κατά 9,8%) είναι η δαπάνη για επιχορηγήσεις σε ασφαλιστικά ταμεία και θα διαμορφωθεί σε 13,4 δισ. από 14,85 δισ. που εκτιμάται ότι θα κλείσει εφέτος.

Τα ποσά θα είναι, ανά ασφαλιστικό ταμείο, 27% λιγότερα για τον OΓA (3,3 δισ. από 4,6 δισ. ευρώ), 41,6% λιγότερα προς το IKA (2,1 δισ. από 3,6 δισ. ευρώ), 100% λιγότερα προς τον OΠAΔ, 11,5% λιγότερα προς το NAT (1 δισ. από 1,1 δισ. ευρώ), 10,2% λιγότερα για OAEE (800 εκατ. από 891 εκατ. ) και 34,6% λιγότερα προς τον OAEΔ (500 εκατ. από 764 εκατ. ευρώ).

Mειωμένα κατά 20% θα είναι και τα κονδύλια για την κοινωνική χρηματοδότηση (320 εκατ. από 400 εκατ. ευρώ).

Επίσης, προβλέπεται μείωση 8% και στις δαπάνες των νοσοκομείων, στα 2,861 δισ. ευρώ, από 3,11 δισ. ευρώ, ενώ αυξημένη κατά 1,2% θα είναι η δαπάνη για τις συντάξεις, οι οποίες μεσοσταθμικά θα μειωθούν περαιτέρω κατά 4%.

Η αύξηση του 1,2% οφείλεται στο γεγονός ότι όπως εκτιμάται θα αυξηθεί ο συνολικός αριθμός των συνταξιούχων.

Newsroom ΑΛΤΕΡ ΕΓΚΟ

Ειδήσεις Σήμερα: