Αναμόρφωση του δημόσιου τόμεα μέσα από έξι μέτωπα προωθεί η κυβέρνηση
Ριζικές αλλαγές που αφορούν τόσο την οργάνωση των υπηρεσιών όσο και την αξιολόγηση και εξέλιξη των δημοσίων υπαλλήλων προωθεί η κυβέρνηση. Προβληματισμός επικρατεί στην ΑΔΕΔΥ για τις κυβερνητικές προτάσεις.
Ριζικές αλλαγές που αφορούν τόσο την οργάνωση των υπηρεσιών όσο και την αξιολόγηση και εξέλιξη των δημοσίων υπαλλήλων προωθεί η κυβέρνηση. Προβληματισμός επικρατεί στην ΑΔΕΔΥ για τις κυβερνητικές προτάσεις.
Όπως αναφέρει η εφημερίδα Έθνος τη Δευτέρα, ο κυβερνητικός σχεδιασμός προβλέπει:
– Τη μετεγκατάσταση των δημόσιων υπηρεσιών σε ολυμπιακές κτιριακές υποδομές, αλλά και σε νέα κτίρια, που θα αποκτηθούν μέσω της Κτηματικής Εταιρείας του Δημοσίου. Όλα τα νέα κτίρια θα βρίσκονται έξω από το κέντρο της Αθήνας.
– Την υπερφόρτωση του ΑΣΕΠ με όλα τα θέματα των προσλήψεων μόνιμου προσωπικού, αλλά και θεμάτων που δεν αποτελούν κύριο αντικείμενο του ΑΣΕΠ, όπως η εκτίμηση για το ποιοι συμβασιούχοι καλύπτουν «πάγιες και διαρκείς ανάγκες» των υπηρεσιών.
– Το «ξεπάγωμα» της διαδικασίας των μετατάξεων με κριτήρια τα οποία κρατούνται ως «επτασφράγιστο μυστικό».
– Την ανατροπή της δημοσιοϋπαλληλικής ιεραρχίας με την επανάκριση από μηδενική βάση όλου του ανθρώπινου δυναμικού της δημόσιας διοίκησης. Η αρχή θα γίνει με τους διευθυντές και τους γενικούς διευθυντές, οι οποίοι σύντομα θα κριθούν ξανά και θα πλέον θα έχουν τριετή θητεία.
– Φρένο στη διοικητική αναδιάρθρωση και στη συνακόλουθη απορρόφηση κοινοτικών κονδυλίων βάζει η κυβέρνηση. Ο κ. Παυλόπουλος δήλωσε ότι η κυβέρνηση δεν σκοπεύει στη διοικητική δομή της χώρας, τουλάχιστον προς το παρόν.
– Τη συμμετοχή των «κομμένων» συμβασιούχων από τη μονιμοποίηση σε άλλους διαγωνισμούς, με το δεδομένο ότι η μοριοδότηση για την εμπειρία δεν θα ξεπερνά το 50%. Σύμφωνα με την εφημερίδα, μετά τους Ολυμπιακούς η κυβέρνηση σκοπεύει να ξεκινήσει μπαράζ προκυρήξεων, προκειμένου να τακτοποιηθούν όσοι συμβασιούχοι δεν πιάνουν τα κριτήρια του προεδρικού Διατάγματος.