μεταρρύθμισης

Προθεσμία έως τις 15 Ιουλίου δίνει το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης, προκειμένου να απογραφούν τα Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου των δημοσίων και δημοτικών επιχειρήσεων και να ενταχθούν στην Ενιαία Αρχή Πληρωμών. Όπως σημειώνεται σε εγκύκλιο, που εστάλη  στους γενικούς γραμματείς όλων των υπουργείων εάν δεν υπάρξει συμμόρφωση, θα σταματήσει η χρηματοδότηση.

Την άρνησή του να προχωρήσει σε αξιολόγηση των υπαλλήλων της Περιφέρειας με το σύστημα που επιτάσσει το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης δηλώνει ο περιφερειάρχης Αττικής, Γ. Σγουρός. Ο κ. Σγουρός χαρακτηρίζει το σύστημα «αντισυνταγματικό» και υποστηρίζει ότι λειτουργεί «κατά παρέκκλιση των αρχών της αξιοκρατίας και της εξυπηρέτησης του δημόσιου συμφέροντος».

Την επαναξέταση του θεσμικού πλαισίου για την αξιολόγηση ζητά με επιστολή του προς το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης το Εθνικό Κέντρο Δημόσιας Διοίκησης. Στην πρότασή του, εισηγείται η αξιολόγηση να γίνει βάσει της επίτευξης στόχων και όχι με ποσοστώσεις. Δεν συμφωνεί με το υπόμνημα το υπουργείο.

Από τις χρονικά πιο πρόσφατες περιπτώσεις μονιμοποιήσεων θα ξεκινήσει η καταγραφή των στοιχείων για τον επανέλεγχο νομιμότητας της μετατροπής συμβάσεων ορισμένου χρόνου ή ορισμένου έργου σε αορίστου χρόνου. Παράλληλα, οι υπηρεσίες καλούνται από το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης να εστιάσουν σε πρώτη φάση στους εν ενεργεία υπαλλήλους.

Εμμένει η ΚΕΔΕ σε πολιτική παρέμβαση στο υπουργείο Εσωτερικών και το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης, προκειμένου να επαναπροσληφθούν οι απολυμένοι σχολικοί φύλακες και οι δημοτικοί αστυνομικοί που δεν έχουν απορροφηθεί σε άλλες δομές της δημόσιας διοίκησης.

Την άμεση έκδοση Κοινής Υπουργικής Απόφασης η οποία θα διατηρεί το καθεστώς κατάθεσης πρωτότυπης βεβαίωσης εγγραφής στο ΜΕΕΠ μαζί με την προσφορά κατά τις δημοπρατήσεις δημοσίων έργων, ζητά ο Πανελλήνιος Σύνδεσμος Τεχνικών Εταιρειών (ΣΑΤΕ) από τους Υπουργούς ΥΠΟΜΕΔΙ Μιχάλη Χρυσοχοΐδη και Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης Κυριάκο Μητσοτάκη, επισημαίνοντας τον κίνδυνο διατάραξης των συνθηκών ανταγωνισμού. […]

Με βασική την αρχή ότι «δεν πρόκειται να προχωρήσει καμία μεταρρύθμιση αν δεν επιλέξουμε τους καλύτερους» ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης, Κυριάκος Μητσοτάκης, υποστήριξε στη Βουλή και απέναντι στις έντονες αντιρρήσεις της αντιπολίτευσης το νομοσχέδιο για την επιλογή προϊσταμένων στη δημόσια διοίκηση, το οποίο εισήχθη προς επεξεργασία στην αρμόδια κοινοβουλευτική Επιτροπή.

Στην αρμόδια επιτροπή της Βουλής εισάγεται την Τετάρτη το σχέδιο νόμου του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης για τον νέο τρόπο επιλογής προϊσταμένων στο Δημόσιο, στο οποίο, μεταξύ των άλλων, προβλέπεται και η συνέντευξη.

Τα Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου μπαίνουν στο στόχαστρο του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης ως μία από τις βασικές δεξαμενές για τις 7.000 απολύσεις που θα πρέπει να γίνουν στο Δημόσιο ώς το τέλος του έτους. Στο πλαίσιο αυτό το υπουργείο πρόκειται να ζητήσει επίσπευση των διαδικασιών για την ολοκλήρωση της απογραφής και στη συνέχεια την αξιολόγηση των ΝΠΙΔ των υπουργείων αλλά και των ΟΤΑ.

Κατατέθηκε τη Δευτέρα στη Βουλή το νομοσχέδιο του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης για το νέο σύστημα επιλογής προϊσταμένων στο Δημόσιο. Προβλέπει μεταξύ άλλων κατάργηση της μοριοδότησης των «στατικών» χαρακτηριστικών των υπαλλήλων -πτυχία, πιστοποιητικά κλπ- ενεργοποίηση γραπτών και δομημένων συνεντεύξεων, καθώς και ουσιαστική συμμετοχή του ΑΣΕΠ.

Στον σχεδιασμό του μόνιμου συστήματος κινητικότητας δημοσίων υπαλλήλων, αποσυνδεδεμένο από διαθεσιμότητα και απολύσεις, προχωρά ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυριάκος Μητσοτάκης.

Υπέρ του περιορισμού των αποσπασμένων υπαλλήλων σε υπουργικά και βουλευτικά γραφεία τάχθηκε ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυριάκος Μητσοτάκης, μιλώντας την Τρίτη στον Βήμα 99,5, με αφορμή το θέμα της αξιολόγησής τους. Πρότασή του, όπως ανέφερε, είναι να υπάρχουν τρεις μετακλητοί υπάλληλοι για κάθε βουλευτή και κανένας αποσπασμένος.

«Ανακριβή» και «ανυπόστατα» χαρακτηρίζει το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης τα περί ευνοϊκότερης αξιολόγησης των υπαλλήλων που είναι αποσπασμένοι σε γραφεία βουλευτών, ευρωβουλευτών, στο γραφείο του έλληνα επιτρόπου στην Κομισιόν, ακόμη και στα κόμματα ή στην ΑΔΕΔΥ και σε φορείς που εποπτεύει.

Ο αντικαγκελάριος και υπουργός Οικονομίας της Γερμανίας Ζίγκμαρ Γκάμπριελ εισηγείται να αποκλειστούν από τον υπολογισμό του δημοσίου ελλείμματος στην Ευρωζώνη τα «κόστη που προκαλούνται από τα μέτρα μεταρρύθμισης» ώστε «να δοθεί περισσότερος χρόνος» στις ενδιαφερόμενες χώρες.

Την προσήλωσή τους στη συμφωνία της κυβέρνησης με την τρόικα για τις απολύσεις στο Δημόσιο εκφράζουν συνεργάτες του υπουργού Διοικητικής Μεταρρύθμισης. Όπως αναφέρουν πηγές του υπουργείου, το πρόγραμμα των υπόλοιπων απολύσεων υπολογίζεται σε περίπου 6.800 για το 2014.

Αλλαγές στο Δημόσιο προωθεί το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης, αφού από το 2015 θα αλλάξουν όλα στις αποδοχές των υπαλλήλων, στις μετατάξεις αλλά και στην αξιολόγηση του προσωπικού. Από τις βασικές αλλαγές είναι η επαναφορά του 13ου μισθού ως ετήσιου μπόνους για τους παραγωγικούς υπαλλήλους.

Έως και 15.000 προσλήψεις δημοσίων υπαλλήλων υποσχέθηκε ο πρωθυπουργός της Ιταλίας Ματέο Ρέντσι στα πλαίσιο της μεταρρύθμισης της δημόσιας διοίκησης που προωθεί η κυβέρνησή του.

Σε μείζον πολιτικό θέμα αναδεικνύεται η διαθεσιμότητα των διοικητικών υπαλλήλων των ΑΕΙ, αφού πέρα από την πολιτική κόντρα που έβγαλε στην επιφάνεια μεταξύ του νέου υπουργού Παιδείας Ανδρέα Λοβέρδου και του υπουργού Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυριάκου Μητσοτάκη για τον αριθμό των «διαθέσιμων», φαίνεται πως ανοίγει συνολικά το θέμα των απολύσεων, τουλάχιστον από την πλευρά του ΠΑΣΟΚ.

Αναταραχή επικρατεί και πάλι στους κόλπους των μεγαλύτερων πανεπιστημίων της χώρας εξαιτίας της διαθεσιμότητας των διοικητικών υπαλλήλων. Το θέμα αποτελεί πεδίο τριβής και για την κυβέρνηση, καθώς ο νέος υπουργός Παιδείας Ανδρέας Λοβέρδος επιδιώκει να περάσουν σε καθεστώς διαθεσιμότητας λιγότεροι υπάλληλοι, διαφωνώντας με τον υπουργό Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυριάκο Μητσοτάκη. Δόθηκε πενθήμερη παράταση στην διαθεσιμότητα.

Αντιμέτωπος με εσωκομματική ανταρσία έχει βρεθεί ο Ματέο Ρέντσι εξαιτίας της προωθούμενης συνταγματικής μεταρρύθμισης με επίκεντρο την κατάργηση της Γερουσίας υπό την παρούσα μορφή της. Δεκατρείς γερουσιαστές των Δημοκρατικών ανακοίνωσαν την Πέμπτη ότι «αναστέλλουν» τη συμμετοχή τους στην ομάδα του κόμματος στη Γερουσία, αφήνοντας τον Ιταλό πρωθυπουργό «μετέωρο» στην προσπάθεια προώθησης της μεταρρύθμισης.

Ανοιχτό παραμένει το μέτωπο ενδοκυβερνητικής διαφωνίας που παρουσιάστηκε μόλις 48 ώρες μετά την ορκωμοσία του νέου κυβερνητικού σχήματος για το θέμα των 1.136 διοικητικών υπαλλήλων των ΑΕΙ που έχουν τεθεί σε διαθεσιμότητα. Οι διαπραγματεύσεις, μέχρι αργά το βράδυ της Πέμπτης, δεν απέδωσαν και τελικά αποφασίστηκε να κατατεθεί την Παρασκευή τροπολογία με την οποία θα δίνεται ολιγοήμερη παράταση στη διαθεσιμότητα 341 διοικητικών, μέχρι να βρεθεί λύση.

Συνάντηση με τον πρωθυπουργό Αντώνη Σαμαρά και τον αντιπρόεδρο της κυβέρνησης Ευ.Βενιζέλο είχαν την Πέμπτη στο Μέγαρο Μαξίμου οι υπουργοί Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυριάκος Μητσοτάκης και Παιδείας Ανδρέας Λοβέρδος, σε μία προσπάθεια να γεφυρωθούν οι διαφορές τους για τις επικείμενες απολύσεις διοικητικών υπαλλήλων των ΑΕΙ, τον αριθμό των οποίων επιθυμεί να μειώσει ο Ανδρέας Λοβέρδος.

Ξεκινά ο επανέλεγχος των περίπου 40.000 συμβάσεων δημοσίων υπαλλήλων που μετατράπηκαν από ορισμένου χρόνου σε αορίστου (αφορά κυρίως το «νόμο Παυλόπουλου», αλλά και συμβάσεις επί υπουργίας Βάσω Παπανδρέου), μετά και την κοινή υπουργική απόφαση, που υπέγραψαν ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυριάκος Μητσοτάκης και ο αναπληρωτής υπουργός Οικονομικών Χρήστος Σταϊκούρας, για τη διαδικασία που θα ακολουθηθεί.

Σε δημόσια διαβούλευση έως τις 20 Ιουνίου τέθηκε το σχέδιο νόμου του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης για την ελεύθερη διάθεση των εγγράφων και δεδομένων του δημόσιου τομέα, με το οποίο η Ελλάδα συμμορφώνεται με κοινοτική οδηγία.

Θεσμική κατοχύρωση, πρακτική και τεχνολογική αναβάθμιση, προσωποποιημένες υπηρεσίες και πρόσβαση σε ΑμεΑ, είναι τα νέα κύρια χαρακτηριστικά του νέου προγράμματος «Διαύγεια», που παρουσίασε η πολιτική ηγεσία του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης.