δημόσιο αδεδυ

Οι νέες απολύσεις εργαζομένων στο Δημόσιο είναι προ των πυλών, αναφέρει σε ανακοίνωσή της η ΑΔΕΔΥ και σημειώνει ότι οι νέοι οργανισμοί υπουργείων που είδαν το φως της δημοσιότητας περιλαμβάνουν περικοπές σε δομές άνω του 50% και μείωση θέσεων εργασίας έως και 30%. Ο ΣΥΡΙΖΑ κάνει λόγο για «πρόχειρες, αυθαίρετες, αντιεπιστημονικές διαδικασίες», που δεν συνιστούν διοικητική μεταρρύθμιση.

Την «τελική έφοδό τους» στο Δημόσιο επιχειρούν κυβέρνηση και τρόικα, τονίζει η ΑΔΕΔΥ, με «τριπλό σχέδιο μαζικών απολύσεων, μέσω της εργασιακής εφεδρείας, περικοπής των μισθών, μέσω του νέου μισθολογίου, και απαξίωσης των δημοσίων κοινωνικών αγαθών, μέσω συγχωνεύσεων και κατάργησης οργανισμών, στο όνομα της μείωσης των δαπανών». Η ΑΔΕΔΥ μιλά για πλήρη απορρύθμιση των Δημοσίων Υπηρεσιών και κατεδάφιση του εναπομείναντος κοινωνικού κράτους και καλεί σε αγώνες για να αποτραπούν οι «νέες κοινωνικά επαχθέστερες επιλογές».

Πλήρη δικαίωση αποτελεί για την ΑΔΕΔΥ το συμπέρασμα της έκθεσης για το μισθολόγιο στο Δημόσιο, ότι το πρόβλημα δεν είναι οι υψηλοί μισθοί. «Καταρρίπτει τον επί δεκαετίες συντηρούμενο ''μύθο'' περί υψηλής συνολικής μισθολογικής δαπάνης στο Δημόσιο» τονίζει. Ωστόσο, εκτιμά ότι η μελέτη οδηγεί σε νέες μισθολογικές απώλειες, εκμηδενισμό προσλήψεων, απολύσεις συμβασιούχων. Η ΑΔΕΔΥ τονίζει ότι διαχρονικά διεκδικεί Νέο Μισθολόγιο που θα αναβαθμίζει τις αποδοχές της πλειοψηφίας και θα θεραπεύει τις ανισότητες. Θέτει δε ως προϋπόθεση διαλόγου την επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού.