Μπορούν οι εργαζόμενοι να κάνουν ό,τι θέλουν στη δουλειά; - Πώς πρέπει να αντιδρούν οι εταιρείες
Το πόσο αυστηρή θα πρέπει να είναι η εργασία σε μία εταιρεία αποτελεί ανοιχτό θέμα συζήτησης – Τα νέα μοντέλα εργασίας
Το πόσο αυστηρή θα πρέπει να είναι η εργασία σε μία εταιρεία αποτελεί ανοιχτό θέμα συζήτησης – Τα νέα μοντέλα εργασίας
Δυσκολία να βρουν καταρτισμένο ανθρώπινο δυναμικό έχουν η επιχειρήσεις. Αυτό, όμως, είναι μόνο ένα από τα ευρήματα της σημαντικής μελέτης...
Τι συστήνει ένα έμπειρο στέλεχος στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού.
Σοβαρά προβλήματα αντιμετωπίζουν οι μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις σε Ελλάδα και Ευρώπη
Οδηγίες και μυστικά για να μην «κοπείτε» στη συνέντευξη και ακούσετε το απογοητευτικό «σας ευχαριστούμε θα σας ειδοποιήσουμε»
Έρευνα της ManpowerGroup Talent Solutions σε συνεργασία με τον οργανισμό Made By Dyslexia
Διαχείριση αλλαγών - μια πρακτική προσέγγιση
Προτεραιότητα αποτελεί για την κυβέρνηση η δημιουργία ευκαιριών για την ανάδειξη των δυνατοτήτων των νέων επιστημόνων δήλωσε ο αναπληρωτής υπουργός Έρευνας και Καινοτομίας Κώστας Φωτάκης, μετά τη σύσκεψη που είχε στο γραφείο του πρωθυπουργού στη Θεσσαλονίκη.
Η απόφαση της SAP να δημιουργήσει στην Αθήνα το πρώτο παγκόσμιο κέντρο της για την ανάλυση και αξιοποίηση δεδομένων (data science delivery hub) αποτελεί ψήφο εμπιστοσύνης στο ανθρώπινο δυναμικό υψηλής προστιθέμενης άξιας που υπάρχει στο τομέα των τεχνολογιών στην χώρα, επεσήμανε ο country manager της SAP για την Ελλάδα, την Κύπρο και την Μάλτα, Ανδρέας Ξηρόκωστας, με αφορμή τη λειτουργία και στελέχωση του κέντρου.
Η χώρα χρειάζεται να βρει τρόπους για την υποβοήθηση της ανάπτυξης και την αύξηση της απασχόλησης. Η επιχειρηματικότητα και η καινοτομία αποτελούν απαραίτητα συστατικά προς αυτή την κατεύθυνση" δήλωσε ο επικεφαλής της Ομάδας Δράσης της ΕΕ για την Ελλάδα, Χόρστ Ράιχενμπαχ, κατά τη διάρκεια επίσκεψής του στο Corallia στο Athens InnoCenter στο Μαρούσι, όπως αναφέρεται σε ανακοίνωση της Ελληνικής Πρωτοβουλίας Συνεργατικών Σχηματισμών- Corallia.
Ο βαυαρικός όμιλος σκοπεύει να συνεχίσει για 2η χρονιά από την στιγμή που ξέσπασε η παγκόσμια οικονομική κρίση, την αύξηση του ανθρώπινου δυναμικού του.
Αθήνα: Με αγορά εξοπλισμού, προσλήψεις προσωπικού και ανάπτυξη νέων τομέων προετοιμάζεται το ΕΚΑΒ εν όψει των Ολυμπιακών Αγώνων του 2004. Το σχετικό πρόγραμμα βρίσκεται σε εξέλιξη και μεταξύ άλλων προβλέπει την ενίσχυσή του με δικυκλιστές.
Διαχειριστής - Διευθυντής: Λευτέρης Θ. Χαραλαμπόπουλος
Διευθύντρια Σύνταξης: Αργυρώ Τσατσούλη
Ιδιοκτησία - Δικαιούχος domain name: ALTER EGO MEDIA A.E.
Νόμιμος Εκπρόσωπος: Ιωάννης Βρέντζος
Έδρα - Γραφεία: Λεωφόρος Συγγρού αρ 340, Καλλιθέα, ΤΚ 17673
ΑΦΜ: 800745939, ΔΟΥ: ΚΕΦΟΔΕ ΑΤΤΙΚΗΣ
Ηλεκτρονική διεύθυνση Επικοινωνίας: in@alteregomedia.org, Τηλ. Επικοινωνίας: 2107547007
Αριθμός Πιστοποίησης Μ.Η.Τ.232442