προσωπικού

Οδηγίες για τη συνομολόγηση των συμβάσεων εργασίας ορισμένου χρόνου νέων ηλικίας 18-25 ετών που έχουν ως σκοπό την απόκτηση επαγγελματικής εμπειρίας έδωσε το υπουργείο Εργασίας. Σύμφωνα με τη σχετική εγκύκλιο, εργοδότες επιχειρήσεων, εκμεταλλεύσεων και λοιπών εργασιών του ιδιωτικού τομέα, μπορούν να συνάπτουν συμβάσεις απόκτησης επαγγελματικής εμπειρίας με νέους ηλικίας 18-25 ετών, (που διανύουν το 18ο έτος μέχρι το 25ο συμπληρωμένο).

Η γαλλική πρεσβεία στο Ιράν αποφάσισε να λάβει προληπτικά μέτρα και να μειώσει την παρουσία της στη χώρα, ανέφερε διπλωματική πηγή στο Γαλλικό Πρακτορείο Ειδήσεων. Σύμφωνα με την ίδια πηγή, ορισμένα μέλη του προσωπικού της πρεσβείας θα επιστρέψουν στη Γαλλία. Εν τω μεταξύ, στην Τεχεράνη έφτασαν οι Ιρανοί διπλωμάτες που αποχώρησαν από τη Βρετανία, μετά από σχετικό αίτημα του Φόρεϊν Όφις.

Προσπάθειες να καλυφθούν τα κενά στις δημόσιες υπηρεσίες, που καταγράφονται μετά την εφαρμογή του πρώτου κύματος της εργασιακής εφεδρείας και με δεδομένες τις μαζικές αποχωρήσεις με συνταξιοδότηση, γίνονται τις τελευταίες ημέρες από διευθύνσεις προσωπικού σε όλα τα υπουργεία. Κύκλοι του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης αναγνωρίζουν ότι ενδεχομένως να υπήρξαν αδικίες, ωστόσο, τα περιθώρια που είχαν τεθεί ήταν ασφυκτικά. Νέα πυρά κατά του ΠΑΣΟΚ για το εφαρμοζόμενο σχέδιο εκτόξευσε ο εκπρόσωπος της ΝΔ, προκαλώντας την έντονη αντίδραση του Δημήτρη Ρέππα.

Νέα εγκύκλιο για την εργασιακή εφεδρεία εξέδωσε τη Δευτέρα το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης. Στην εγκύκλιο που υπογράφεται από τον υπουργό Δ.Ρέππα και απευθύνεται σε όλους τους φορείς του Δημοσίου τονίζεται η ανάγκη τήρησης των καταληκτικών ημερομηνιών για την έκδοση των διαπιστωτικών πράξεων έναρξης της εργασιακής εφεδρείας. Παράλληλα, ο κ. Ρέππας με μήνυμα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου ζητά από όλους τους υπουργούς να ενδιαφερθούν προσωπικά για τη διαδικασία.

Νόμιμο κρίθηκε από το Συμβούλιο της Επικρατείας το σχέδιο Προεδρικού Διατάγματος για τον καθορισμό των κριτηρίων και της διαδικασίας κατάρτισης των πινάκων κατάταξης του πλεονάζοντος προσωπικού στις ΔΕΚΟ (εφεδρεία), δηλαδή στις επιχειρήσεις που λειτουργούν ως Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου (ΝΠΙΔ) και ελέγχονται από το Δημόσιο.

Σε 200.000 υπολογίζονται, μέχρι στιγμής, τα θύματα της μείωσης προσωπικού στο παγκόσμιο χρηματοπιστωτικό σύστημα για τη φετινή χρονιά. Ο ένας μετά τον άλλο οι μεγαλύτεροι χρηματοπιστωτικοί όμιλοι επιβάλλουν τις ίδιες συνταγές λιτότητας που προτείνουν στις εθνικές κυβερνήσεις και στο προσωπικό τους.

Σε ισχύ τίθεται άμεσα το ειδικό πρόγραμμα εξυγίανσης των υπερχρεωμένων δήμων, για την περίοδο 2012-2014, με κύρια χαρακτηριστικά τις μετακινήσεις προσωπικού σε φορείς του δημοσίου και ΟΤΑ, καθώς και την απαγόρευση προσλήψεων ή και συμβάσεων εργασίας, όπως είχε προαναγγείλει ο υπουργός Εσωτερικών Χάρης Καστανίδης.

Ως την Τετάρτη 26 Οκτωβρίου καλούνται οι διοικήσεις των οργανισμών, όπου θα εφαρμοστεί η εργασιακή εφεδρεία, να καταθέσουν τις λίστες του προσωπικού που αποχωρεί. Η πρώτη εγκύκλιος με την ένδειξη κατεπείγον ήδη έφυγε την Παρασκευή από το υπουργείο Υποδομών προς τα εποπτευόμενα νομικά πρόσωπα των Γενικών Γραμματειών Δημοσίων και Συγχρηματοδοτούμεων Δημοσίων Έργων.

Σε «γενναίο κούρεμα» του προσωπικού της προχωρά η Philips, η μεγαλύτερη εταιρεία διεθνώς στην κατασκευή λαμπτήρων. Η ολλανδική εταιρεία ανακοίνωσε ότι θα μειώσει τον αριθμό των εργαζομένων κατά 4.500 άτομα προκειμένου να εξοικονομήσει 800 εκατ. ευρώ.

Την αντίδραση της Άννας Διαμαντοπούλου προκάλεσε η απόφαση αναστολής της λειτουργίας του ΤΕΙ Αθήνας, ελλείψει επιστημονικού προσωπικού. Ειδικότερα, σε συνεδρίαση που πραγματοποιήθηκε την Τετάρτη, το Συμβούλιο του ιδρύματος αποφάσισε ομόφωνα την αναστολή έναρξης των μαθημάτων από τη Δευτέρα 17 Οκτωβρίου και για μια εβδομάδα. «Κανένα Ίδρυμα δεν μπορεί να πάρει απόφαση για αναστολή λειτουργίας» δήλωσε η υπουργός Παιδείας.

Στο πλαίσιο της ευρύτερης αναδιάρθρωσης του κράτους εντάσσει η κυβέρνηση την εφεδρεία στο στενό, κυρίως, δημόσιο τομέα, ώστε να «ευθυγραμμιστεί» και με τις απαιτήσεις της Τρόικας που πιέζει για αποχώρηση ως το τέλος του έτους 30.000 υπαλλήλων. Ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης κ. Δ.Ρέππας, αναμένεται να φέρει προς ψήφιση στη Βουλή νομοθετική ρύθμιση με την οποία θα υποχρεούνται όλα ανεξαιρέτως τα υπουργεία να μειώσουν κατά 30% τις δομές τους. 

Σε εξαιρέσεις κατηγοριών προσωπικού του Δημοσίου από την υπαγωγή στο προσυνταξιοδοτικό καθεστώς της εφεδρείας που αποφασίστηκε από το Υπουργικό Συμβούλιο, προχωράει η κυβέρνηση προκειμένου να μη δημιουργηθούν προβλήματα στη λειτουργία των αντίστοιχων φορέων και κλάδων όπου απασχολούνται. Το σχέδιο για την εφεδρεία αναμένεται να έχει οριστικοποιηθεί εντός της εβδομάδας. Σχολιάστε...

Το σχέδιο για την εργασιακή εφεδρεία στο Δημόσιο έλαβε την έγκριση του Υπουργικού Συμβουλίου το βράδυ της Κυριακής. Σε πρώτη φάση, αφορά 30.000 υπαλλήλους για το 2011, ενώ θα ακολουθήσει πρόγραμμα αξιολόγησης υπηρεσιών και προσωπικού για τη διετία 2012 - 2013. Από τους 30.000 που τίθενται σε εφεδρεία το 2011, προβλέπεται προσυνταξιοδοτικό καθεστώς για όσους απέχουν από 12-24 μήνες από την πλήρη συνταξιοδότηση, ενώ περίπου 8.000 υπάλληλοι θα αξιολογηθούν προκειμένου είτε να επαναπροσληφθούν, είτε να απολυθούν. 

Στον αέρα βρίσκεται το μέτρο της εργασιακής εφεδρείας, μία από τις δεσμεύσεις της κυβέρνησης έναντι της τρόικας, αφού μόνο 90 από τους 151 φορείς ανταποκρίθηκαν στη σχετική εγκύκλιο, σύμφωνα με την οποία είχαν προθεσμία έως και τις 26 Σεπτεμβρίου για να δηλώσουν το 10% του πλεονάζοντος προσωπικού. Το υπουργείο Οικονομικών άφησε ανοικτό ακόμα και το ενδεχόμενο απολύσεων, σε περίπτωση που φορείς του ευρύτερου δημόσιου τομέα δεν εναρμονιστούν με τις υποδείξεις του. 

Μια ανθρώπινη αλυσίδα δημιούργησαν το πρωί της Δευτέρας έξω από το υπουργείο Υγείας, μέλη των θεραπευτικών προγραμμάτων, των οικογενειών τους, εργαζόμενοι και φίλοι του ΚΕΘΕΑ, εκφράζοντας την αγωνία τους για τη δραματική -όπως λένε- μείωση της επιχορήγησης, τη μείωση του προσωπικού, που οδηγούν, όπως υποστηρίζουν, στο κλείσιμο τα προγράμματα θεραπείας και επανένταξης του ΚΕΘΕΑ.

Αβέβαιο παραμένει εάν θα παραδοθούν οι λίστες του πλεονάζοντος προσωπικού από τους 151 φορείς του Δημοσίου, σήμερα, Δευτέρα, που λήγει η προθεσμία αποστολής τους στην Ειδική Γραμματεία ΔΕΚΟ του υπουργείου Οικονομικών. Πρόκειται για 4.200 υπαλλήλους από τους συνολικά 42.000 που απασχολούνται στους φορείς αυτούς, οι οποίοι αναμένεται να μπουν στο καθεστώς εφεδρείας. Ενδεικτικό είναι ότι ορισμένοι από τους φορείς αρνούνται να στείλουν τις λίστες, καθώς επισημαίνουν πως είναι αυτοχρηματοδοτούμενοι. 

Απάντηση στους ισχυρισμούς της ΝΔ περί 25.000 διορισμών στο Δημόσιο το 2010 δίνει το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης, παρουσιάζοντας αναλυτικά στοιχεία των προσλήψεων και των αποχωρήσεων στο Δημόσιο για τα έτη 2010 και 2011.

Ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Δ.Ρέππας απέστειλε στους υπουργούς επιστολή, με την οποία ζητά να προχωρήσουν άμεσα στην καταγραφή του πλεονάζοντος προσωπικού και στο κλείσμο ανενεργών τμημάτων υπουργείων, με στόχο τη σύμπτυξη των οργανικών μονάδων των υπουργείων και των εποπτευόμενων οργανισμών κατά 30%. Ο ελληνικός κρατικός προϋπολογισμός έχει σταματήσει με τον ένα ή τον άλλο τρόπο να χρηματοδοτεί 200.000 δημοσίους υπαλλήλους μέσα σε δύο χρόνια και έτσι συνεχίζουμε, δήλωσε ο υφυπουργός Επικρατείας Άγγελος Τόλκας.

Στο Συμβούλιο της Επικρατείας εστάλη το σχέδιο Προεδρικού Διατάγματος για την κατάρτιση των πινάκων κατάταξης του πλεονάζοντος προσωπικού από τον ευρύτερο δημόσιο τομέα, με την παράκληση εξέτασής του κατά προτεραιότητα, ως επείγον. Το 10% του προσωπικού που περνάει στην εφεδρεία θα επαναπροσληφθεί στο Δημόσιο, το 30% θα απορροφηθεί με συμβάσεις ορισμένου χρόνου, ένα ακόμη προοστό θα (επανα)προσληφθεί ως εποχιακό προσωπικό και ένα μέρος του, που δεν εκπληρώνει τα κριτήρια του ΑΣΕΠ, θα απολυθεί.

Κρίσιμη θεωρείται η συνεδρίαση του Διοικητικού Συμβουλίου του ΟΤΕ την Πέμπτη, καθώς -όπως όλα- δείχνουν θα ληφθούν οι τελικές αποφάσεις για τις αλλαγές στις εργασιακές σχέσεις. Σύμφωνα με πληροφορίες του Βήματος, η εισήγηση του διευθύνοντος συμβούλου του οργανισμού θα είναι η εφαρμογή τετραήμερης εργασίας για το σύνολο του προσωπικού, ενώ δεν θα πρέπει να αποκλειστεί και το ενδεχόμενο για μείωση της τάξης του 10% στις μηνιαίες απολαβές.

Περίπου 200.000 εργαζόμενοι σε φορείς του ευρύτερου δημόσιου τομέα και Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου (ΝΠΔΔ) θα υποβληθούν το επόμενο διάστημα σε διαδικασία αξιολόγησης προκειμένου να κριθεί κατά πόσο θα παραμείνουν στο προσωπικό των νέων φορέων που θα συσταθούν ή θα χαρακτηριστούν πλεονάζον προσωπικό και θα υπαχθούν στην εργασιακή εφεδρεία, η οποία σηματοδοτεί για την πλειονότητά τους έμμεση απόλυση. Παράλληλα, καταργούνται όλα τα επιδόματα που λαμβάνουν οι δημόσιοι υπάλληλοι, εγκαταλείποντας το σχέδιο της λεγόμενης «προσωπικής διαφοράς».

Mε το ισχύον μισθολόγιο θα υπολογισθούν οι δαπάνες για τις αποδοχές προσωπικού στο πλαίσιο του Προϋπολογισμό 2012. Εγκύκλιος για την κατάρτιση του Προϋπολογισμού 2012 που απέστειλε σε φορείς και υπουργεία ο αναπληρωτής υπουργός Οικονομικών Φ.Σαχινίδη προβλέπει πως οι εποπτευόμενοι φορείς που περιλαμβάνονται στο μητρώο της Γενικής Κυβέρνησης, πρέπει να καταρτίσουν συνοπτικό σχέδιο προϋπολογισμού για το οικονομικό έτος 2012, το οποίο θα υποβάλουν στα υπουργεία, μέχρι την Παρασκευή.

Οι ανακοινώσεις της κυβέρνησης για ένταξη στο καθεστώς της εργασιακής εφεδρείας του προσωπικού σε διάφορους Οργανισμούς -ακόμη και ΝΠΔΔ- σε συνδυασμό με τις δηλώσεις του αρμοδίου υπουργού Δ.Ρέππα περί «πλεονάζοντος» προσωπικού, «ανοίγει το δρόμο» για μαζικές απολύσεις στο Δημόσιο, τονίζει η ΑΔΕΔΥ. Λίγες ώρες πριν ο υπουργός Οικονομικών Ευ.Βενιζέλος επιβεβαίωσε ότι «η εργασιακή εφεδρεία θα επεκταθεί στη γενική κυβέρνηση και στις παρυφές του στενού δημόσιου τομέα». Πέραν των εργαζομένων η συρρίκνωση και αποδυνάμωση των δημόσιων υπηρεσιών στρέφεται και κατά της κοινωνίας, προσθέτει η ΑΔΕΔΥ.

Ψαλίδι 50% στο κίνητρο απόδοσης των δημοσίων υπαλλήλων βάζει το υπουργείο Οικονομικών από 1η Ιουλίου 2011 εφαρμόζοντας τον πρόσφατα ψηφισθέντα νόμο, σύμφωνα με εγκύκλιο που έδωσε στη δημοσιότητα ο υφυπουργός Οικονομικών κ. Φιλ.Σαχινίδης.

Σε διευκρινήσεις για την ειδική εισφορά αλληλεγγύης του Ν. 3986/2011 προχώρησαν τα υπουργεία Εργασίας και Οικονομικών. Σύμφωνα με κοινή απόφαση του υπουργού Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης κ. Γ. Κουτρουμάνη και του Αναπληρωτή υπουργού Οικονομικών κ. Φ. Σαχινίδη η προβλεπόμενη από τον Ν. 3986/2011 (ΦΕΚ 152 Α΄) ειδική εισφορά αλληλεγγύης υπολογίζεται σε ποσοστό 2% επί του συνόλου των τακτικών αποδοχών και πρόσθετων αμοιβών και αποζημιώσεων όλου του μισθοδοτούμενου προσωπικού του Δημοσίου, των Ν.Π.Δ.Δ. και Ο.Τ.Α., καθώς και του προσωπικού όλων ανεξαιρέτως των Δημοσίων Επιχειρήσεων και Οργανισμών και των Ν.Π.Ι.Δ., συμπεριλαμβανομένων και των τραπεζών. Εξαιρείται δε από την έκτακτη εισφορά το προσωπικό που καταβάλλει την εισφορά υπέρ κλάδου ανεργίας.