Προαγωγές σε τέσσερις φάσεις προβλέπει το νομοσχέδιο του υπ.Εσωτερικών για το Δημόσιο

53

Στις αρχές του 2005 αναμένεται να αρχίσει η εφαρμογή του νομοσχεδίου του υπουργείου Εσωτερικών για το Δημόσιο, που ψηφίζεται την Τρίτη από τη Βουλή. Οι προαγωγές των νέων διευθυντών θα γίνουν σε τέσσερις φάσεις.

Σύμφωνα με την εφημερίδα Ελεύθερος Τύπος τη Δευτέρα, ήδη οι αρμόδιες υπηρεσίες του υπουργείου Εσωτερικών έχουν αρχίσει να συντάσσουν τις σχετικές εγκυκλίους, για την εφαρμογή του νομοσχεδίου.

Η πρώτη φάση προβλέπει τη σύνταξη πράξεων κατάταξης των υπηρετούντων δημοσίων υπαλλήλων, προκειμένου να δημιουργηθούν οι βαθμολογικές κλίμακες. Για την ολοκλήρωση της πρώτης φάσης θα χρειαστούν τουλάχιστον δύο έως τρεις μήνες.

Στην κατηγορία ΠΕ για να γίνει κάποιος διευθυντής ή γενικός διευθυντής θα πρέπει να έχει συμπληρώσει 17 χρόνια υπηρεσίας, στην κατηγορία ΤΕ τουλάχιστον 18 χρόνια και θα προάγεται σε γενικό διευθυντή μόνο σε περιφερειακές υπηρεσίες, ενώ για την κατηγορία ΔΕ προβλέπεται ότι ο υπάλληλος μπορεί να προαχθεί σε διευθυντή μόνο σε περιφερειακές υπηρεσίες.

Το δεύτερο στάδιο αφορά τη συγκρότηση των υπηρεσιακών συμβουλίων που θα κρίνουν τους υπαλλήλους και θα αποφασίσουν ποιοι έχουν τα προσόντα για να γίνουν διευθυντές. Ειδικό υπηρεσιακό συμβούλιο, που θα συσταθεί από το υπουργείο Εσωτερικών θα κρίνει ποιοι θα προαχθούν σε γενικούς διευθυντές. Η διαδικασία αυτή θα χρειαστεί τουλάχιστον 15 έως 30 ημέρες.

Στην τρίτη φάση, θα αρχίσει η διαδικασία της κρίσης των δημοσίων υπαλλήλων. Όσοι δεν κριθούν κατάλληλοι θα παραμείνουν στις θέσεις τους για τα επόμενα τρία χρόνια, οπότε θα ξαναγίνουν νέες κρίσεις. Οι διευθυντές ή οι γενικοί διευθυντές θα αξιολογούνται κάθε χρόνο από τα υπηρεσιακά συμβούλια και θα συντάσσονται φύλλα ποιότητας της εργασίας τους. Η διαδικασία αυτή θα ολοκληρωθεί σε τουλάχιστον τρεις μήνες.

Η τελευταία φάση εφαρμογής του νομοσχεδίου είναι η εγκατάσταση των νέων διευθυντών στις θέσεις τους, η οποία μπορεί να γίνει μέσα σε δύο έως τρεις ημέρες από τη στιγμή που θα οριστούν.

Newsroom ΑΛΤΕΡ ΕΓΚΟ